励精图治功在平时——枫树路学校2021年年度考核述职演讲

方知有

一月中旬，本学期学校工作即将告一段落。为不断提高广大教师履行岗位职责能力，增强创先争优意识，激发工作斗志与激情，适应新时代发展对教师队伍的要求，我校采取述职演讲的方式，对2021年年度考核有意向评“优秀”的教师进行考核、评分。该评分结果将与2021年绩效工资测算结果一起成为评优依据。 评选领导小组包括： 组长：魏峰 副组长：姜晓春 成员：陈荣平、肖永兵、胡文莉、徐利红 林洁、罗程、程茜、陈婧 本次述职分为正编教师与合同制教师两组进行，正编教师包含5个优秀指标，合同制教师包含4个优秀指标。正编教师参评者包括：吴单琴、易玫、宋亚琼、王婷、万靓、祝辉、万春利、李彬、唐青云9位老师；合同制教师参评者包括：熊凯燕、周芷妤、何廷、兰瑞琪、魏文军、沈煜坤、徐晓霞、邹晶8位教师。 述职内容包括： 一、政治品质和道德品行。 二、履行岗位职责能力、业务素质、专业水平、技术技能水平等情况。 三、精神状态和工作作风方面，如实反映公共服务意识、工作责任心、敬业精神和工作态度等情况。 四、岗位职责和工作标准方面，如实反映完成工作任务数量、质量、效率，产生社会效益和服务对象满意度等情况。 五、廉洁从教情况，如实反映遵守廉洁自律准则，落实中央八项规定及其实施细则精神，执行本单位党风廉政建设相关规章制度等情况。 述职演讲活动开始，先由我校姜书记发表讲话。 他首先明确了本次述职考核的目的及内容，并提出几点要求： 一、要高度重视年度考核工作。全面客观地评价教师在德、能、勤、绩、廉等方面的表现。明确对教师进行考核，既是教育事业发展的客观要求，也是每位教师自身发展的内在需求，更是教育改革的必然要求。 二、要客观、辩证的对待自己和他人。全体干部、教师一定要以求真务实的政绩观严格要求自己，正确客观地对待自己和他人，要辩证地看待熟悉与不熟悉、了解与不了解的关系。 三、考核对象要端正态度，自觉接受组织考核和群众监督。每位考核对象都要把接受年度述职考评作为改进工作和提高自身素质的一次良好机会，以饱满的热情、诚恳的态度接受考核，自觉接受组织和群众的监督和评价。为了充分体现民主，对述职对象的评分除考评小组评分外，全体非述职对象也参加评分。 　　接下来，参评教师们开始依次进行述职演讲，根据一年的工作实绩作出述职汇报。从演讲中不难看出，每一位教师都在自己的岗位上各司其职，在实践中体现创新精神，在困难中体现进取精神。每个人的演讲既是对个人工作的总结，也是为学校建设贡献的印记，即使平凡也弥足光荣。最后由魏峰校长进行本次演讲活动的总结讲话。他提到这次评优活动能够看出老师们对于工作事业的奉献与身上的朝气蓬勃，这让他非常自豪。他表示即便是没有参评的老师中也有不少优秀人选，值得大家的学习。 　　对于评优活动，他认为述职演讲的结果是对大家工作实绩的肯定，但也需要理性看待得与失。更加积极地参与到学校建设中。他引用一句话作为最后的总结：“愿我们千锤百炼，仍朝气蓬勃。” 在教师们演讲结束后，本着公平、公正的原则，由领导小组及其他未参评教师匿名打分，经过汇总、整理后将评出本年度优秀教师。 　　枫树路学校2021年年度考核述职演讲圆满成功。学校在今年荣获“武汉市素质教育特色校”等荣誉，离不开全体教师的努力。新年伊始，期待着新的学年每位教师个人能够和枫树路学校共同进步、共同发展。