致轧钢厂各级管理人员的一封感谢信

翠花

轧钢厂

万吨

板型

实现

机组

通过

设备

办实事

践行

全年

轧钢厂全体同仁：

刚刚过去的2021年，是中国共产党100年华诞和八钢70周年建厂的辉煌定格，更是轧钢厂取得佳绩、实现跨越的高光时刻。

在公司党委的正确领导和全体各族职工的团结奋斗、共同奋进下，轧钢厂圆满完成了2021年各项生产经营目标，并在多项工作中实现了历史性跨越。

一是通过党委做引领，以打造党建品牌和建立党员责任区和示范岗为载体，以“一支部一特色、一党员一亮点”为创新，力促党建工作和生产经营深度融合，为轧钢厂生产经营取得突破提供了强大精神动力和思想保障。 二是通过将党史学习成果落实到生产经营工作中，力促轧钢厂组织绩效圆满收官，年度综合绩效达140.1分。实现年度综合绩效在公司排名第一。 三是通过落实“党政同责、一岗双责”安全工作部署，实现了较大人身伤害事故、火灾事故，交通死亡事故，较大社会影响治安案件为零的目标。实现年度安全管理体系在公司排名第一。 四是通过践行公司“板型优”战略，全面对标找差，轧钢厂实现自2015年以来生产最好水平，全年产材635.5万吨，并创下月产66.6万吨的历史新记录，同比增长26.4万吨。中厚板产量110.9万吨，创造建厂13年来的最高水平、酸连轧年产80.6万吨，一举打破投产21年来的最高纪录，小型年产26.5万吨，巨峰年产20.8万吨，都创造了历史新高。
五是通过狠抓设备状态管理、功能精度管控和设备体系有效落地，实现综合作业率89.91%，同比提高3.33%；设备故障时间112.08小时，同比降低18.5%；设备功能综合投入率为96.88%，同比提升1.42%；设备精度综合保持率98.64%，同比提升0.51%；全年固投项目立项29项，立项金额36448万，实施23项，投产13项；全年大中修项目112项，计划交工项目110项，交工率100%，完成投资4188万元。实现年度设备管理体系在公司排名第二。
六是通过以问题为导向，大力开展技术创新和员工“献一计”活动。全年完成科研项目5个，公司级攻关8项，发明专利43个，实用新型专利23篇，论文116篇，开发新产品18个品种，批量生产35.6万吨。全年员工献计31000余条，员工参与率100%，人均26条，党员人均32条。均在公司各单位名列前茅。 七是通过党史学习教育将“我为群众办实事”实践活动做深做实，两批次54项办实事项目全部完成，有效的凝聚了发展动力和员工力量。 八是通过广大党员群众在做好各产线精益稳态的基础上，策划在先、行动在前，通过“三治四化”的“网格化”管理，实现了星级产线任务目标落地，确保了轧钢厂管理体系和环境治理的稳步提升。

九是通过落实执行“五统一”部署，全体党员干部闻令而动，勇于担当、全力以赴，确保了轧钢厂1388名含相关方职工住厂保产工作的有效落地。展示出“轧钢人”高度的责任意识和高尚的精神境界。 2021年，我们共同创造了轧钢厂建厂以来史无前例的最优经营业绩；共同见证了智能化、智慧化发展的不断升级迭代，为八钢公司实现高质量发展，交出了一份靓丽答卷。
　　让我们共同致敬和感谢在轧钢厂创新创效工作中勇挑重担，砥砺前行的各级管理者。是你们用高尚的情怀和使命、无私的责任和担当铸就了企业发展的基石。 2022年，我们将持续落实“三转”理念，践行“板型优”战略。紧紧围绕“三高两化、能耗双控、精品基地、板型优战略、极限成本和极致效率”，坚持“党建”引领，坚持“对标”找差，坚持“创新”拓进，坚持“体系”深耕，践行“我为群众办实事”，守牢“安全环保管理底线”、抓实“质量、能源管理生命线”。 具体分解：

　　高效益：合格商品材产量600万吨，钢材工序加工费298元吨；

高效率：热装热送率一棒机组≥70%、二棒机组≥55%、二高机组≥35%、热轧机组≥70%、中板机组≥30%；人事效率提升9.68%；

高科技：总废次降率≤2.18%；精品化指数44（差异化产品6万吨、新产品研发18.6万吨、迭代产品8万吨）；

高市占：板型优占比79.67%，一次合同通过率：热轧≥90%、冷轧≥80%、中板≥68%、长材≥98%，合同履行率：热轧直发卷98.7%、冷区94.1%、中厚板98.6%、型材90.0%、优钢92.0%、建材95.0%。

星辰大海、伟大征程。让我们共同携起手来，以更加强烈的责任担当和勇往直前的奋斗精神，朝着打造世界一流示范的伟大企业目标阔步前进，以优异成绩向党的“二十大”献礼。 最后，在辞旧迎新的美好时刻，轧钢厂党政工团诚挚向为轧钢厂发展做出努力和贡献的全体同仁及家属表示衷心的感谢和祝福，祝您及您的家人新年快乐、身体健康、阖家幸福、万事如意！

轧钢厂党政工团

2021年12月31日