互学互鉴共成长交流观摩促提升

戈壁森林

兴新教育集团公寓管理交流观摩会 　　2021年12月18日，新源县兴新教育集团后勤项目管理中心围绕公寓管理开展了主题交流。本次活动主旨：“互学互鉴共成长交流观摩促提升”。 与会人员合影 　　交流环节是中心更是重心，集团内各校发言人结合所在学校及本人所具体负责的实际工作进行了经验交流，将各自一些好的工作方法和措施彼此分享，将工作中遇到的难点及存在的问题沟通探讨，大家相互学习、相互借鉴，以求更好的工作方法促进各项工作高效开展。 大家在听中学、学中思、思中悟，相互借鉴，取长补短，共同提升。与会同仁纷纷表示，学校后勤服务工作就应该多学习兄弟学校的好做法和好经验，进而结合自身实际创造性地开展工作，破解难题，不断提升后勤服务整体水平，完善服务功能，让工作迈上新台阶，为广大学生提供更加贴心又暖心的服务。 交流现场 　　交流会后，兄弟单位主管领导及具体分管工作负责人对学校公寓（宿舍）进行了参观，在公寓（宿舍）内再次进行了更深入的面对面交流学习，相互取长补短、共同提高。 公寓观摩 　　此次交流观摩活动，既展示了集团内各兄弟学校在学生公寓（宿舍）管理方面的成熟经验和特色模式，也为集团内各兄弟学校之间的交流搭建了良好的平台，为后期谋划本中心工作提供了新的思路和方向。 　　集团内各兄弟学校后勤部门的人员水平参差不齐，有临时聘用人员，也有正式在职在编公职转岗人员，每个人都有各自的想法，作为管理人员，要关注每个人的思想动态，积极主动引导，转变思想观念，优化工作方式，尽快适应工作岗位；管理人员除了以身作则，自身不断学习之外也要引导部门其他人员加强学习，在学中做，做中学，勤于思考，敢于探索，不断提高自身素质；此外，还要有一颗包容的心，大海一般都是处在地球上地势低的地方，尽管水平面低但是不妨碍他的辽阔，所以管理者除了通过学习提高自己各方面能力与水平外，一定还要有一颗宽容、包容的心，海纳百川有容乃大，要知人善任、把合适的人放到合适的地方，最大限度做到人岗相适、人事相宜，人尽其才、才尽其用，最大力度、最大限度地发挥现有人员潜力。 　　作为后勤工作人员，如何在今后的工作中科学管理、提高效率、优化服务、保障有力，需要终身学习，不断地虚心学习，总结反思，在工作中思考，在思考中工作，树立“乐在人后，勤在人先”理念，只要我们每个人以高度的责任心、事业心，认真地对后勤工作的规律进行摸索和研究，就一定能够在未来的工作中取得成绩。 　　本次活动充分发挥了集团化办学的优势，凭借三大中心的平台，以后勤项目管理中心为载体，通过活动共同学习、共同进步，在互学互鉴中共成长，在交流观摩中促提升，相信经过一系列交流观摩活动，经过相互学习、相互借鉴、自我反思、消化吸收、集成创新，一定会形成各具特色的管理模式，让管理更加科学化、规范化、精细化、精致化，彼此在交流借鉴、融合发展下变得的越来越好。