紫水街道在前期行动的基础上，不断优化工作方案，提升工作效率，严格工作标准，落实责任担当，持续深化人居环境整治工作。 <b>一是建立四级网格包保责任制。</b>成立以班子成员、村（社区）支书、站所办负责人、机关干部为主的四级网格包保责任制，形成一级抓一级，一级对一级负责的工作机制，并主动对接62个网格的网格责任单位，协调配合，精准发力，紧盯问题整改不松懈，提升整治工作效率。 <b>二是设立专项资金、落实奖惩措施。</b>3天一通报、10天一评比，根据工作成效对村（社区）进行奖惩，颁发红旗和黑旗。截止12.4日，针对县创建办以及办事处督导组发现问题，办事处共下发《紫水街道人居环境整治交办通知单》11份，已整改完成23处问题。 <b>三是坚定践行“5+2，白加黑”。</b>紫水辖区面积大、人员多，背街小巷众多，城乡结构复杂、结合部遗留问题繁多，“5+2、白加黑”模式是任何困难的一剂良方。紫水街道全员上岗，随时待命，面对困难不休息、不放弃，日夜兼程，埋头苦干，不断啃下一个个硬骨头，拆除一大批违建、小菜园、旱厕，清理一处处陈年垃圾，解决一个个遗留问题。 紫水街道在人居环境整治行动中，不断用实际行动，铸就紫水精神，展现紫水担当，贡献紫水力量，坚决打赢人居环境整治攻坚战。