<p class="ql-block">11月16日，随着赤木洼村第十二届村民委员会选举的告捷，成家庄镇村“两委”换届工作圆满完成。</p> <p class="ql-block"><b style="color:rgb(237, 35, 8);">•</b><span style="color:rgb(1, 1, 1);">成家庄镇9个行政村，其中有8个是合并新村，镇党委政府加强领导：提前部署、整合力量，积极创造稳定大局；严密组织、宣传引导，做实换届准备工作；周密部署、细化环节，选出公道正派、担当作为、能力突出、群众认可的农村发展领路人。</span></p><p class="ql-block"><span style="color:rgb(1, 1, 1);"> </span></p> <p class="ql-block">一是强化协作，研判问题。将9个村分为3个片区，每个片区的包村领导和包村干部组成“重大问题化解工作组”，形成了互助协作工作机制。</p> <p class="ql-block">二是多举并措，掌握村情。采取镇干部进村微信群关注村情、直入群众家中走访调研、村两委班子谈心谈话等多种方式深入摸排，全面掌握村情民情。</p> <p class="ql-block">三是集中谈话，锁定风向。镇党委组织了一次现任两委主干的谈心谈话，认真制定了谈话提纲和谈话纪律，由镇党委班子集体对现任主干逐人谈话，真实掌握了现任主干的换届参选意向和村情村况。</p> <p class="ql-block">四是公开测评，体现民意。组织了对报名人员的民意测评，测评严格按照“两推一选”的方式和要求进行，由党员、村民代表、村级两委班子成员参加，参加率高达95%以上。测评全过程全环节公开进行，测评结果充分体现了民意。</p> <p class="ql-block">五是强化细节，紧抓落实。镇党委坚持在换届工作中加强党的领导，制定换届选举作战图，每一选程的各个环节都责任到人，落实到位。</p> <p class="ql-block">在这一次的换届中，成家庄镇9个村共产生76名农村“两委”班子成员。其中女性成员20名，占比26%；35岁以下成员18名，占比24%；35岁左右主干2人；大专以上学历20名，占比26%；除选派村外，全部实现一肩挑。圆满完成了村级“两委”换届的目标任务，为乡村振兴战略的实施提供坚强的组织保障！</p><p class="ql-block"><br></p>