<p class="ql-block"> 10月14日，受分行党委书记、分行离退休人员工作领导小组组长黄力的委托，王建红主持召开重阳节座谈会，代表分行党委向全行离退休老同志致以节日的问候和诚挚的祝福，通报分行前三季度的经营情况，听取与会代表对改进离退休人员服务工作的意见和建议。</p> <p class="ql-block"> 与会代表建言献策，从支部、支行、分行的角度比差距、看不足、助提高，凝心聚力，助力提升离退休人员服务工作水平。</p> <p class="ql-block"> 座谈会上王建红对加强改进离退休人员服务工作提出三点要求。</p> <p class="ql-block"> 一是进一步提高做好离退休人员工作的责任感。离退休人员是北京分行事业的奠基者和建设者，是分行的宝贵财富，全行各级党组织要增强履行职责的意识，从传承党的优良作风和弘扬中华民族传统美德的高度，充分认识做好新时代离退休人员服务和管理工作的重要性，高度重视并切实加强对离退休服务工作的领导，始终对老同志保持敬重之心、倾注关爱之情、多做务实之事。各单位要把竭诚改进为老同志服务纳入党史学习教育“为群众办实事”实践活动的责任清单中，查访民情民意，找准老同志急难愁盼的问题，及时给予协调解决。加快推出更多利老、便老的具体措施，落实落细各项政策待遇，真心实意、周到细致的改进服务工作，真正让老同志政治上有荣誉感、组织上有归属感、生活上有幸福感。要特别重视离退休工作人员的队伍建设，打造具有较高政治觉悟、政策水平、专业素质和优良作风的队伍，为做好新时代的离退休人员工作提供组织保证。</p><p class="ql-block"> 二是坚持守正创新，提升服务质量和水平。分行党委始终重视离退休人员服务与管理工作，注重发挥老同志在全行改革发展中的独特作用，离退休人员工作在系统内多年名列前茅。但是，我们也应清醒的认识到，运用“三比三看三提高”的工作方法来衡量，我们与总行党委对离退休人员工作的部署和要求、与全行老同志更好的期待相比，还有较大的提升和改进空间。这需要我们在继承既往传统经验的基础上，主动探索创新，更好地满足老同志的服务需求。要坚持党建引领，突出政治建设，注重发挥离退休人员党支部的作用，不断增强基层支部的政治功能和组织力，把更多的老同志吸引和团结到党组织周围，把党支部和党小组建设成为团结管理监督党员、组织宣传引领服务老同志的坚强战斗堡垒。坚持问题导向，问需于老、问计于老，通过多种方式及时了解和掌握老同志的所思所想所盼，设身处地帮他们解决实际问题，切实把服务做到老同志心坎上。坚持结果导向，深入研究和把握新时代离退休人员工作规律，主动适应时代和形势的变化，积极探索疫情防控常态化条件下开展活动的新方式，鼓励属地化、分散化、小型化等适合老同志特点的活动方式，差异化、精准化、亲情化作出组织和安排，进一步提升活动的质量和效果。</p><p class="ql-block"> 三是加强改进自身建设。离退休人员服务和管理工作是一项需要付出和奉献的工作，离退休人员工作部门和工作人员，都要进一步增强使命感、责任感、荣誉感，争取在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要深入学习习近平总书记“七一”重要讲话和对老龄工作的重要指示，认真开展好党史学习教育后一阶段的各项任务，用伟大的建党精神激励自己。改进作风，深入实际、深入基层、深入老同志，带着感情为离退休人员提供爱心、耐心、细心、暖心的服务，倡导奉献精神，安心本职，不计得失服务好老同志。</p> <p class="ql-block" style="text-align:center;">分支行离退休人员代表、分行离退休人员服务中心全体员工参加座谈会</p>