秋意渐浓,收获的季节,又迎来了新的学年。在新的学年中,舒兰七中迎来全新的机遇和挑战,“两校合并”让我们注入了全新的血液,新的力量让我们的队伍变得更加强大。 新一届领导班子成立,为学校新学期工作的谋划奠定了雄厚的基础。舒兰七中将秉承“教好一名学生,幸福一个家庭;办好一所学校,造福一方百姓”的办学宗旨和培养“有魅力的现代中国人”的办学理念,以“魅力教育”为核心,投入到全新的工作中。 为明确新学期的方向,在原七中教职员工会议上,陈校长强调所有教职工要做到以下两点:<div><b>第一、 牢固树立五个意识<br></b>1. 凝聚意识:包容豁达、谦让有礼、诚实信任、传递正能;<br>2. 危机意识:数量质量、家长层次、社会观望、能力提升;<br>3. 自信意识:整体改观、师资充足、名师名校、领导策略;<br>4. 反思意识:成绩问题、态度状态、做人做事、方法策略;<br>5. 争先意识:态度能力、业绩成果、部门评价、整体发展。<br><b>第二、 扎实做好五件事情<br></b>1. 调整清理好办公室,合理安置座位,克服困难,平稳过度;<br>2. 开好年级、班任、组长、教辅、音美和功能室人员等会议;<br>3. 做好各年级开学准备工作,确保班级合并和新生接待顺畅;<br>4. 按计划做好师生读书汇报工作,教师要高度重视展示风采;<br>5. 要做好开学前疫情防控、班级安置、环境整治等重要工作。<br></div> 下午,学校隆重召开新学期校务会议。首先,陈校长代表原舒兰七中139名教职工欢迎78名原十一中领导教师及6名刚刚调入七中的老师,并作重要讲话,陈校长主要强调了以下几点:<br><div>1. 基本标准:做人诚实、做事务实<br></div><div>2. 两个习惯:学习思考、总结反思</div><div>3. 管理策略:严格管理、人文关怀<br></div><div>4. 发展思路:继承发扬、规范创新<br></div><div> 随后,陈校长向全校教职员工传达了“新学期暑假校长工作会议”精神。</div><div> 教育局党组书记毕务坤局长在舒兰教育第十一个阶段发展<br>战略启动大会上发表了重要讲话,题目是:携手共筑教育新高地,奋力开创舒兰教育高质量发展新局面。简要内容如下:<br><b>第一、过去五年工作简要回顾<br></b>1.教育优质公平取得新进展;<br>2.学校办学条件实现新改善;<br>3.教育协同发展形成新格局;<br>4.师资队伍建设取得新成效;<br>5.教育信息化水平再上新台阶;<br>6.教育体制机制改革实现新突破。<br> 在肯定成绩的同时,我们也要清醒地认识到,我市教育工作与人民群众对优质教育的需求还有一定差距,发展不平衡不充分问题依然突出。<br>一是公办学位供给与教育优质均衡的目标存在差距<br>二是教育发展水平与群众对优质教育的期盼存在差距<br>三是教师队伍素质与教育高质量发展需求还不够匹配<br><b>第二、今后五年基本工作思路<br></b>1.聚焦提高教育质量,实现高水平内涵发展<br>(1)普惠发展学前教育;<br>(2)均衡发展义务教育;<br>(3)特色发展高中教育;<br>(4)创新发展职业教育;<br>(5)融合发展特殊教育;<br>(6)规范发展民办教育;<br>(7)和谐发展民族教育。<br>2.聚焦内生发展动力,实现高站位改革创新<br>(1)推进评价改革;<br>(2)推进“互联网+教育”;<br>(3)构建教育共同体;<br>(4)探索幼小初高双向协同发展;<br>(5)推进集团化办学与联盟式发展;<br>(6)推进学习体系构建<br>(7)推进学校特色创建;<br>(8)推进教育督导体制机制改革。<br>3.聚焦四有好教师培养,建设高素质教师队伍<br>4.聚焦减负提质增效,实现高效能课程教学<br>5.聚焦学生核心素养,实施高品质素质教育<br> 推进措施:全面开展“争创新时代教育现代化先进校”活动,建立科学完善的监督考核机制,加强过程性指导和监管,培树典型、推广经验、强化责任、严肃问责,确保舒兰教育第十一个阶段发展战略的顺利实施,推动我市教育持续、健康、高质量发展。<br><b>第三、新学年主要工作任务<br></b>(一)立足时代特点,强化“五育”并举,推进立德树人高质量发展<br>1.坚持育德育心,厚植学生必备品格。<br>(1) 以养成教育为抓手,坚实学生良好行为习惯;<br>(2)以理想信念教育为核心,坚实学生家国情怀;<br>(3)以预防干预为重点,坚实学生健康心理;<br>(4)以劳动教育为载体,坚实学生社会责任;<br>(5)以思政课为主体,坚实学生学科德育。<br>2.坚持破立结合,锤炼学生关键能力。<br>(1)要持续强化“五项管理”,保障学生身心健康成长;<br>(2)要深入贯彻破“五唯”强“五育”,促进学生个性成长;(3)要突出三类学生培养,破解教育发展的短板弱项;<br>(4)要坚持课堂教学主阵地,强化新课程、新教材等教学研究。<br>(二)遵循教育规律,突出工作重点,推进各类教育协调发展<br>(三)着眼现代教育,坚持定向培养,创建适合发展需要的师资队伍<br>(四)强化安全管理,重在研判预防,创设和谐稳定的教育发展环境<br> 一是责任链条再拧紧。二是防范水平再提升。三是专项治理再发力。四是饮食卫生再强化。<br>(五)适合未来发展,实施精准投入,持续优化办学条件<br><b>第四、做好今后工作的几点要求<br></b>1.在提升认识中强化责任担当;<br>2.在积极作为中强化措施落地;<br>3.在凝心聚力中强化班子建设。<br></div> 之后,陈校长公布新学期学校工作重点。<div><span style="text-align: center;"><b>1.德育工作:植根必备品格,筑牢道德根基</b></span><div>(1)抓养成教育,规范学生行为习惯;<br>(2)抓德育常规,融合开展各类活动;<br>(3)抓思想建设,强化学生理想信念;<br>(4)抓心理健康,促进学生身心发展;<br>(5)抓二课活动,促进学生个性发展。<br><b>2.教学工作:聚焦关键能力,推进减负提质<br></b>(1)抓团队建设,提升两支队伍素质;<br>(2)抓常规管理,规范教师教学行为;<br>(3)抓主题研修,提高教师能力水平;<br>(4)抓家校合作,保证控辍实际效果;<br>(5)抓教师培养,促进各类教师进步。<br><b>3.安全工作:强化安全管理,确保校园平安<br></b>(1)抓疾病防控,突出重点做实做细;<br>(2)抓常规管理,人员到位责任落实;<br>(3)抓饮食饮水,督查到位及时整改;<br>(4)抓安全教育,注重宣传针对性强;<br>(5)抓隐患排查,做实做细整改化解。<br><b>4.党建工作:突出引领作用,规范办学行为<br></b>(1)抓三会一课,促进活动规范开展;<br>(2)抓财务管理,严格执行政策法规;<br>(3)抓师德师风,规范教师从教行为;<br>(4)抓劳动纪律,严格考勤评价挂钩;<br>(5)抓后勤管理,提升供应保障水平。<br></div></div> 最后,各位副校级领导分别解读了各口具体工作计划。 周校长解读教学工作计划,并公布教学分工。 郭校长布置新学期德育主要工作。 江校长布置新学期安全工作。<br> 赵校长就师德师风工作进行布置。 新的学年孕育着新的希望,舒兰七中全体教职员工将满怀信心迎接挑战,满腔热情投入工作,进一步增强责任感和使命感,为学校的蓬勃发展而努力!<br>