为弘扬工匠精神、传承职业技能，提高集团公司修理人员整体业务水平，帮助年青维修人员提升岗位技能，2020年开展的第一期“凝聚师徒正能量 导师带我促成长”名师带徒活动聘期已满。8月13日上午，在集团二楼会议室开展第二期名师带徒签约仪式。 第一期名师带徒活动在师父和徒弟的共同努力下取得了良好的效果。考核小组根据日常教学成绩、结业考核评选出了优秀导师和优秀学员，颁发证书及奖励。 第二期名师带徒活动聘请了李科伟、龚剑红、林启新、楼旭锋、吴伟根、蒋根留6名优秀导师，希望他们能发挥好劳模工作室劳模先进“帮、带、传”作用，为集团机务保障提供中坚力量。 集团总经理郑文建为6位导师颁发聘书 劳模工作室负责人金建婵宣读导师聘请文件、师徒代表发言 师徒签订帮带协议 郑总对技能引领队工作给予肯定，并对下一步工作提出要求。新能源公交车的不断投入使用，集团培养一批掌握新能源车辆维修技术的修理工迫在眉睫。希望通过“名师带徒”活动，以“传、帮、带”的形式提升集团修理水平。师傅们要从思想、作风、业务方面三管齐下，把帮带工作做实、做细。徒弟们要以勤勉、踏实、多思考的态度求学，早日成为技术熟练、作风过硬的青年岗位能手。