<p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">向雷锋同志学习,做革命事业的接班人</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">——观看电影《雷锋在1959》有感</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">根据开展党的群众路线教育实践活动的安排,单位让我和几位同志观看电影《雷锋在1959》。此影片在此以前看过,好象没有特别的感觉,今天重温。倒是别有一番滋味在心头。因为是在开展党的群众路线教育实践活动中,讲的是雷锋的故事,反映的是那个时代的国人自力更生、艰苦奋斗建设社会主义的场面。雷锋只是那个时代的一个杰出代表。1959年8月20日,雷锋响应党的号召离开鞍山,来到了条件非常艰苦的弓长岭,参加焦化厂的前期建设,雷锋同志在极其艰苦的工作生活环境下,用火一样的热情,不怕艰难困苦,艰苦奋斗,他以自己的实际行动赢得了党组织、徐师傅和工友们的认可,向党和人民交了一份满意的答卷。</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">“学习雷锋好榜样,忠于革命忠于党”、 向雷锋同志学习,做革命事业的接班人,是喊响了几十年的革命口号。雷锋同志生前在日记中写到:“人的生命是有限的,而为人民服务是无限的,我们要把有限的生命投入到无限的为人民服务之中去”,曾鼓舞着千千万万的人们。雷锋精神既有历史意义,更有现实意义。正如习近平总书记所说:“雷锋精神是永恒的,是社会主义核心价值观的生动体现。</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">共产党领导我们的国家艰苦卓绝,在艰苦奋斗中一步步走来,东方红,春天的故事,繁荣富强。站起来、富起来到强起来。现在的我们过着小康的生活,又在如此现代化的办公大楼上工作,舒适安逸的办公场所,我们努力了吗?我们奋发了吗?我们争先了吗?有没有一级带着一级干、一级做给一级看?有没有以身作则、喊响向我看齐?有没有带领各级出色完成上级各项工作任务的毅力和决心,有没有营造一个干多干少,干好干坏不一样,能者上、庸者下,能上能下,奋勇争先的氛围? 一个团结的班子才是有战斗力的班子,才能带领着同志们打好每一个战役。</b></p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">什么是党支部的战斗堡垒作用,什么是共产党员的先锋模范作用,我是谁又应该如何去体现。各级都应该找准自己我是谁,都值得认真去思考,从我做起,从现在做起,找准自己的位置和责任,不辜负党和人民的期望,把自己的本职工作做好。</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">目前,党的群众路线教育实践活动正在全面开展。各级党组织把加强学习教育作为首要任务摆上突出位置,广泛开展了“学党章、学党纪、学先进,树立群众观点”为主要内容的学习教育活动、为绕“为了谁、依靠谁、我是谁——我的群众观”专题大讨论活动。各种形式的活动开展得如火如荼。</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">针对目前存在“四风”的突出问题、(四风问题表现,一是形式主义。二是官僚主义。三是享乐主义。四是奢靡之风)中梗阻问题、特别是发生在群众身边的门难进、脸难看、事难办,滥用职权、吃拿卡要报、执法不公等不正之风问题。表现在“不给好处不办事、给了好处乱办事”、“利用手中权力和职务影响力向人民群众漫天要价、吃拿卡要”等违纪行为。在行政执法和服务过程中的不作为、慢作为和乱作为现象,损害人们利益的不正之风。(吃拿卡要,是指服务群众的工作人员对服务对象和群众索取好处的行为。吃:是接受服务对象和群众的请吃;拿:是收受服务对象和群众的财物;卡:是人为设置障碍、故意刁难服务对象和群众,以达到自己的目的;要:是向服务对象和群众索取好处。报:是要求企业报销应由部门或个人支付的费用及其他)。</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">根据当前存在的典型问题,领导干部要下大决心下大力气抓好干部队伍的作风纪律建设。敢于较真碰硬,敢于撕破脸皮唱黑脸、树正气、刹歪风、真抓实干,敢立军令状,要求大家做到的,领导干部必须以身作则首先做好,要求基层做到的,机关必须首先做到。顾大局、守规矩、讲政治、守纪律,与各级党组织保持高度一致,是党员领导干部最起码的要求。没有规矩不成方圆,家有家规、党有党纪、国有国法、军有军纪,军令如山倒。所以,党的路线方针政策、各种规章制度,领导干部都必须带头认真的去落实执行,不然的话怎么能管好带好一支队伍,正如毛泽东主席所说:“正确的路线确定之后,干部就是决定的因素”。</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">其实,有很多的问题发生在下面,根源都在上面。目前普遍存在的干群矛盾的主要原因就在于领导干部要求自己不严,工作漂浮,华而不实,好大喜功,工作只对上负责,对下不负责,官官相护,损害群众利益。领导干部是存在问题的主要方面,是没有领导好,是如何领导出了问题。比如说,下属干部要到下面去检查指导工作,是领导安排去的,还是下属干部自己要下去的,还是下面邀请你去的,象这样的问题领导干部必须控制好,否则就会出现很多的问题。自己想去企业、或者企业要你去指导,都必须报批,需要不需要下去需视情批准后才能下去,并做好台账随时备查。改变目前这种一上班就放鸭子的状况。股长是最基层领导,可谓兵头将尾,至关重要,非常关键,必须对全股的行政、业务、内部管理工作负全责,而不是传声筒。</b></p><p class="ql-block"><b style="font-size:22px;">为大多数人谋利益是共产党区别于其它正党的显著标志。为少数人或利益集团谋利,共产党就不是“共产党”了。用这个被历史验证的标准衡量一下现实,怎样执政,为谁服务,将获得许多有益的启迪。 打铁还需自身硬,孔子说过:为政与施教一样,“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。自古就有“上梁不正下梁歪,中梁不正倒下来”之说。所以党员领导干部的职务是服务、责任和奉献,而不只是光宗耀祖的光环,更不是升官发财的本钱。党员领导干部必须有以身作则、吃苦耐劳、无私奉献的精神而不是特权和索取。党员领导干部必须严格要求自己,以修身增强党性,以慎行管好权力,以守纪保持形象,尽职尽责做好自己的本职工作。</b></p><p class="ql-block"> <b style="font-size:22px;">2013年7月于宜兴</b></p>