分行纪委书记邵冬霞到市南二支行进行政治监督调研和集体廉政谈话

奋斗南二人

2021年7月14日，青岛分行邵冬霞纪委书记到市南二支行进行政治监督调研，并与支行党委班子成员进行集体廉政谈话。 　　支行党委书记、行长李棣华同志代表支行党委围绕“四个落实”进行工作汇报，支行党委班子成员分别进行“一岗双责”履职情况报告和“个人有关事项报告”。邵冬霞纪委书记与支行党委班子成员进行一对一谈话，并听取支行党委班子成员之间廉政“互评”。分行纪委办公室左光辉主任参加会议。 　　邵冬霞纪委书记对市南二支行党委班子成员的精神面貌和履职汇报给予高度肯定，并提出以下四点要求。 　　一是要坚持问题导向，扛牢抓实管党治党政治责任。加强对一把手和领导班子的监督，是新时代坚持和加强党的全面领导、提高党的建设质量、推动全面从严治党向纵深发展的必然要求。市南二支行党委要进一步提高政治站位，坚持问题导向，切实将思想和行动统一到总分行党委和派驻纪检监察组的工作要求上来，积极担当作为，立足自身职责，正确对待监督、自觉接受监督、带头开展监督，知责于心、担责于身、履责于行。班子成员要保持清正廉洁，发挥好示范表率作用，带领支行党员干部攻坚克难、锐意进取，切实把党中央重大决策部署和总分行党委工作要求落到实处，为推动支行在高质量发展中率先走在前列作出应有贡献。 　　二是要深化整治“四风”顽瘴痼疾，推动形成清正廉洁的新风正气。要锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神，把监督节约粮食、坚决制止餐饮浪费作为重要任务，督促支行坚持过紧日子。对派驻组通报中群众反映强烈的公款吃喝、违规接待饮酒等歪风陋习露头就打、反复敲打；对普遍发生、反复出现的沉疴痼疾，从制度机制上找原因，促进完善制度规范。要对形式主义、官僚主义毫不妥协，继续紧盯在贯彻总分行党委工作要求做选择、搞变通、打折扣等突出问题，特别是经营中不作为乱作为慢作为、推诿扯皮等突出表现，盯住不放、精准施治，坚决防止不严不实做法成风成势。分行纪委将加大查处问责和通报曝光力度，坚决防反弹回潮、防隐形变异、防疲劳厌战。 三是要持续整治群众身边腐败和不正之风，切实保障员工合法权益。要持续纠治漠视侵害员工利益问题，加强绩效发放和财务合规管理，避免非正常压缩员工福利等问题发生，加强员工关心关爱，切实提升员工获得感。要推动监督下沉、监督落地。充分发挥监督在基层治理中的作用，加大对基层干部用权监督约束力度，管住“小微权力”，防止基层“微腐败”。要强化对消费者权益保护工作的监督。通过整改“回头看”、专项监督检查等形式，聚焦监管部门处罚、社会舆论关注、客户反映强烈和有责投诉反复出现的问题，深化专项治理，切实提高金融服务水平，不断提高客户的满意度，积极维护工商银行良好品牌形象和社会声誉。分支行纪委要加强对群众反映强烈问题集中整治，让干部感受到监督、习惯被监督，让群众知道有监督、参与进监督。 　　四是要秉持严管厚爱，坚持“三个区分开来”。在纵深推进分行全面从严治党从严治行的过程中，坚持严管厚爱，对金融改革创新发展中的明知故犯和无心之过、肆意违规和改革失误、蓄意谋私和因公差错等区别对待，做到早发现早提醒、真容错敢纠错、讲政策给出路。分行党委纪委将严格执行党员权利保障条例，督促落实党员保障措施，为受到不实举报的干部澄清正名，严肃查处诬告陷害行为，加强对敢担当善作为干部的激励保护，激发党员干部担当尽责、干事创业的内生动力。