诚邀你加入绿大·海南大学城志愿服务总队

绿大•海南大学城服务总队

志愿

绿大

海南大学

活动

服务

总队

志愿者

团队

大学城

组织

一、绿大•海南介绍

中国绿发会大学生发展工作委员会（简称绿大或绿大工委）是中国生物多样性保护与绿色发展基金会（简称：中国绿发会或绿发会）的正式合法登记的二级机构。为高校大学生参与社会公益实践、综合能力发展提供专业的引导和答疑，并举办各类高质量和高可行性的高校公益活动，并为高校社团提供各类资金支持与项目发起的协助。

二、绿大•海南大学城志愿服务总队介绍

大学城志愿服务总队成立于2020年，在成立的这一年里我们充分利用桂林洋大学城学校众多，青年志愿者众多这个优势,顺利完成了总部组织布置的志愿服务工作。

大学城志愿者服务总队,是以绿大•海南为依托,以桂林洋大学城青年志愿服务者为主体的公益组织。成立以来我们围绕“敬老、环保、社区服务和公益宣传”开展了形式多样的志愿服务活动。我们志愿者服务活动将朝着更加规范、更加有效、更加全面的方面继续深化志愿者服务工作,使我们的志愿者活动逐步成为绿大•海南一张闪亮的明信片。

三、我们进行过的志愿服务和未来畅想

绿大•海南大学城志愿服务总队主要负责的是桂林洋大学城的志愿活动，与此同时我们也积极的参与了绿大•海南组织的各种青年志愿者活动。在过去我们开展了桂林洋海滩清理活动、红树林保护、旧书、旧衣物回收等等。在未来，我们团队也会积极开展各种活动。

绿大•海南2020年在桂林洋成立了大学城志愿服务总队，并计划分别在今年5月和11月成立绿大•海南研究生志愿服务队和三亚志愿服务队。

四、大学城骨干团队介绍：

1、秘书部：负责活动的通知、志愿者的招募及管理、活动签到考勤、会议记录、制作和完善组织资料整理，财务管理、统筹协调核心志愿团队志愿服务工作

2、组织部：负责活动的组织协调、带队对接。骨干团队人力资源管理、考核。活动纪律及组织要求落实，团队组织文化、团队建设、培训，统筹组织安排各项活动，对接大学城各个高校。

3、宣传部：负责活动的摄影、摄像、活动前后的宣传设计，活动新闻的采集、撰写及发布。团队网络信息平台的搭建及运行，公益宣传活动的宣传实施。

五、骨干团队招募背景：

绿大·海南大学城分部，在相关单位的支持和指导下在桂林洋、演丰镇、东寨港持续开展相关服务工作为了更好的进行组织管理，打造优秀的大学生志愿者服务队伍。实现让海南的公益事业在绿大•海南大学城分部的努力下发展更加壮大的愿景，特公开招募骨干团队成员。

六、招募成员：

1. 监督顾问1名
2. 队长1名
3. 副队长3名
4. 秘书部部长1名，秘书部副部长2名，秘书部干事5名。
5. 宣传部部长1名，宣传部副部长2名，宣传部干事5名。
6. 组织部部长1名，组织部副部长2名，组织部干事5名。

七、招募要求：

一、监察顾问

1.协调绿大·海南大学城志愿服务总队相关部门,解决志愿服务活动过程中的相关问题。

2.推动每次志愿服务活动目标的达成。

3.协助绿大·海南大学城志愿服务总队队长进行团队管理,以提升其组织管理能力。

4.协助绿大·海南大学城志愿服务总队活动的策划、落实、管理业务推动活动,以达到每次活动推动目标。

5.协助绿大·海南大学城志愿服务总队进行日常的绩效管理,以完成绿大·海南大学城志愿服务总队的年度目标。

二、队长、副队长

1.负责检查队全面工作,创新工作思路,不断提高队伍工作水平,坚决服从上级管理,认真贯彻落实上级各项指示精神及工作方针,打造一支思想过硬,具有实干奉献精神的优秀团队;

2.负责日常安全生产总体管理工作,及时落实上级部门部署的各项工作;

3.负责指导制定绿大·海南大学城志愿服务总队年度工作的目标、年度计划、季度计划、月度计划等,负责安全工作检查计划的制定、落实,总结实施情况,确保工作开展的实效性;

4.组织绿大·海南大学城志愿服务总队的各项工作,对安全检查中发现的隐患进行分析、制定整改措施和治理方案,并督促整改落实;

5.团结协调好各队员,激励和发现各队员长处,取长补短,发挥最大的工作效率,并做好队员的管理和业务考核工作;

6.负责安全检查队伍的建设和管理,建立完善队伍的各项规章制度,确保各项工作制度科学化、规范化管理,并监督各项管理制度实施;

7.要定期召开有关于绿大·海南大学城志愿服务总队志愿服务活动各项会议。

三、秘书部：

热爱公益、热心志愿，有一定耐心、做事认真负责，熟悉电脑各种表格、办公等基本软件，综合协调能力强。

四、组织部：

严于律纪、组织性、原则性强。有一定的活动组织经验及能力、组织协调、综合应变能力强。

五、宣传部：

懂得设计宣传、摄影、摄像技术好，文字编辑功底好。有一定的志愿服务理念及意识。

八、骨干团队的权利

1.活动特定的招募首先发布在骨干成员及核心志愿者团队群。拥有优先选择参与活动的权利；

2.拥有参加重要活动及相关省市部门培训活动。并颁发证书。

3.优先考虑骨干团队成员中表现优秀的志愿者办理中国绿发会志愿者证。颁发聘书，优秀志愿者表彰等；

4.优先参与绿大·海南相关福利活动；

5.参与团队组织的培训提升、能力成长；

九、团队骨干成员的义务：

1、活动中严格遵守“奉献，友爱，互助，进步”的志愿精神。

2、有一定的活动组织能力。按时参加、不迟到、不早退。活动中积极主动，勤快灵活。严格遵守活动纪律和要求。

3、起到带头作用，能够带队参加活动，互帮互助，为不熟悉的志愿者耐心解答和指出做的不好的地方。

4、活动过程中严格要求自己完成相关志愿服务工作及任务。

5、积极配合活动组织要求。并对活动安排及组织发展建言献策。提出可行性建议。

十、入选程序：

报名 —— 审核 —— 面试 —— 通过

十一、报名方式：

报名表发到[e-mail]邮箱，备注好部门和姓名。表格截止交时间是到10月5日，面试时间为国庆后。

诚邀你的加入