干部召回转作风真抓实改促发展——凤冈干部召回推动"两学一做"学习教育"改"在实处

风雨声

2016年7月11日,凤冈县第四批召回管理干部集中教育培训开班仪式在县委党校举行。县委常委、组织部长程劲松出席开班仪式并作动员讲话。29名召回干部,相关授课教师,县纪委、县委组织部、县委督查局的工作员参加。 凤冈着力用好干部召回管理这把利剑,围绕党员干部思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题,对照党章党规,坚持边学边改、边查边改, 深入开展"两学一做"学习教育, 为凤冈在"坚持红色传承,推动绿色发展,奋力打造西部内陆开放新高地"向东挺进长三角的先遣队中争做先锋队,打牢思想基础和提供组织保障。 程劲松强调,要认清形势,正视问题,切实转变工作作风。要深刻认识作风建设新常态,从细节做起,带头坚守正道、弘扬正气,努力营造良好的从政坏境和发展环境。要正视自身作风存在的问题,通过学习,切实加以整改,拿出苦干实干的劲头,为凤冈发展做出自己的贡献。 程劲松强调,要统一思想,提高认识,正确看待干部召回管理。要正确认识干部召回管理制度,是抓干部、管干部的重要抓手,是扭转干部作风、助推凤冈发展的需要,是县委教育干部、帮助干部、关心干部的重要手段。要正确对待这次集中培训,通过集中学习,在精神面貌和思想认识,以及工作作风和规矩意识上有明显转变。 程劲松要求,要严守纪律,严明规矩,确保学习取得实效。要严格要求自已,做到自我加压、自我约束,内化于心、外化于形;要严格遵守纪律,遵守管理规定,服从学校、授课教师、跟班管理员的管理;要认真对待学习,调整状态,把精力投入到学习中,专心听,认真记。 程劲松还对授课教师、跟班督查人员,提了工作要求。

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