银川市兴庆区大新第六幼儿园“不负芳华，筑梦前行”教职工青蓝结对活动

大新第六幼儿园

为打造一支品德高尚、业务精良、高素质可持续发展的教师队伍，发扬我园骨干教师“传、帮、带”的作用，使新任教师不断提高教育教学水平，在教师岗位上迅速成长，从而不断推动我园保教质量的提升，近日，麒麟丹霞路幼儿园开展了师徒结对帮扶活动。 师徒结对，携手共进 活动开始前，刘丽园长首先宣读了师徒结对实施方案和名单，并强调了师徒结对的重要性。她希望青年教师能够多向师傅虚心请教，勤于反思；师傅对待徒弟要积极指导，热心帮助。 敬茶拜师 徒弟们以茶敬师，谦和恭敬，德馨兼备，饱含着徒弟对师傅的深深敬意和浓浓感谢。 师傅、徒弟代表发言 师傅代表瞿楠婕老师进行了发言，她表示应从师德的垂范、教育观念的引领、教学方法的指导以及与家长的沟通等方面给予青年教师更多的帮助。 　　陈静老师作为徒弟代表，表达了青年教师会虚心学习经验的决心，同时也会在探索中大胆提出困惑，从而在碰撞中产生火花，共同进步。 签订帮扶协议 　　一份份职责书，不仅签下了师傅对徒弟的深深教诲之责，也签下了徒弟虚心学习的态度，牵起了师徒之间浓浓的情意。 园长寄语，传递希望 　　活动最后，步园长希望大家“以高者为伍，与德者同行”，师傅切实承担起责任，履行好义务，认真做好 “传、帮、带”工作。师徒双方树立好“教学相长、互帮互学、共同成长”的意识，在学习中思考，在思考中感悟，在感悟中提升。祝愿每一对师徒都不负芳华，筑梦前行，共同建设大新第六幼儿园的美好未来！ 通过本次师徒结对活动，我园新任教师展示出了求知若渴的姿态，彰显了努力进取的风采。同时，帮扶教师也发挥出先锋模范作用，作为新任教师的引路人，帮助新任教师更快、更好的发展。相信我园所有教师都会带着这份使命与责任、承诺与誓言，不断提升自身的政治素质和业务水平，为我园更好地明天而努力奋斗，拼搏向前。