<p class="ql-block">静心梳理一下思绪</p><p class="ql-block">每天都在忙碌，忙碌到没有时间思考是一件很危险的事情，只有人在静心的时候才能真正的去反思和蜕变。</p><p class="ql-block">五月份尤其是管理团队，我们需要明确的一个事情就是明确大家各自的岗位职责。</p><p class="ql-block">总监做的是什么，经理做的又是什么，以及主管该做的什么，这些工作范畴以及工作重点都要明确到位，</p><p class="ql-block">否则三个层次乱为一团，一定没有好结果，看似很充实，实际上一天是瞎忙。实际上都是乱的，乱到各自都在忙着同一件事情，最为关键的，方法论在哪里，量化过程谁去监督，谁去指导组员，谁去负责面试，谈心各自如何分工如何有效去谈心，等等等等，我们都要梳理到位～</p><p class="ql-block">这里是管理学中架构设置，也是各个岗位的的工作职责，工作分析，更是对于核心重点的把握！</p><p class="ql-block">乱会自己情绪奔溃，会对自己越加怀疑，也会把负能量带给别人，清晰的思路，反倒工作效率提高，团队有方法，过程有监管，结果有呈现！</p>