[锤炼党性修养践行使命担当] ，金台区域党支部顺利召开，2020年度组织生活会暨，民主评议党员会议

宝鸡分公司金台区域

根据分公司党委《关于认真组织开展2020年度组织生活会暨民主评议党员工作的通知》要求，2月6日，金台区域党支部2020年度组织生活会暨民主评议党员会议在区域党员活动室顺利召开。分公司党委书记强红利同志出席会议，组织人事部经理王智、黄帅同志到会督导，金台区域22名党员参加了会议，会议由区域党支部书记符宝红主持。 　　疫情非常时期，全体参会党员全程佩戴口罩，进入会场前均要严格进行扫码登记、体温测量。 　　会上，党支部书记符宝红同志代表支部报告组织生活会筹备、2019年度组织生活会问题整改落实和会前征求意见情况，同时，代表党支部进行对照检查发言并带头开展批评与自我批评。 　　党支部副书记王蔚同志与4名支部委员围绕会议主题，深刻剖析了自身存在的问题及产生的原因，提出了今后的努力方向和改进措施，在听取与会党员提出的意见建议后，大家均表示照单全收，并全面整改。 　　与会16党员逐一进行党性分析发言，其他党员对其诚恳提出批评帮助意见后，党员个人均表态将做到虚怀若谷的开门纳谏，雷厉风行抓整改落实。2020年个人受到组织函询等情况的党员逐一进行了说明。大家相互批评提意见很中肯、很实在，也很到位，达到了直面问题、沟通思想、相互帮助，共同提高，增进团结的目的。 　　分公司组织人事部经理王智同志对此次组织生活会给予肯定，认为意见征集工作开展扎实，开展批评与自我批评严肃认真，有“辣味”，是一次高质量的组织生活会。并从“为什么要扭亏脱困”、“为什么要开展合资合作”“如何有效推进经营创效”三个方面分析了企业当前形势，谈了思考和认识，就加油站实施一站一策精准营销、党员有效发挥先锋模范作用提出了要求。 　　党委书记强红利在讲话中指出，金台区域党支部组织生活会前期准备工作充分，征集意见质量高、会议议程规范，互相批评中肯，会议开的规范，开的很充实，达到了预期成效。强红利同志结合分公司及区域当前重点工作，对企业面临的形势进行了深入分析，并结合金台区域实际工作提出了突出抓好成本控制、人员控制、非油上量、合资合作、异业合作等5个方面的具体工作指导意见。并对支部委员提出要突出做好带队伍、创效益、促和谐三项工作。站经理要会算账、重学习、勇创新，抓好特色站打造，严格落实一岗双责。党员要强化判断力、领悟力、执行力的要求。 　　党支部书记符宝红同志代表金台党支部进行表态发言，表示将以此次组织生活会为起点，对于会前和会上提出意见建议照单全收、坚决整改、确保实效。同时，要将组织生活会的整改与“转观念、勇担当、高质量、创一流”形势目标责任任务主题教育结合起来，与当前的各项具体工作结合起来，与激发干部员工的干事热情结合起来，以问题整改的成效取信于员工，以实实在在的工作业绩推动区域各项指标全面完成。 　　5个小时的组织生活会，大家谈不足、谈差距、谈措施，交换了意见，沟通了思想，增强了党支部的凝聚力、进一步唤醒了党员意识和责任，既是一次党性作风的锤炼，又是一次统一思想的形势目标责任任务的主题教育，更是一次坚定信心、攻坚克难，担当作为的鼓舞与鞭策，为2020年度各项工作的顺利开展奠定了坚实的思想基础。会议还组织党员对支部一年来的工作、作风及成效进行评议，开展了对党员个人民主评议。