郭茨口小学教师发展计划——年度考核促提升，凝心聚力谋发展

华中师范大学附属郭茨口小学

为进一步规范教职工职业行为，提高教师专业技能，加强教师队伍建设，全面提高教育教学质量，促进学校的整体发展，汉阳区郭茨口小学组织全体教师梳理一年来的所得所思、所想所获，以总结促反思，以反思助发展。 学习考评方案 　　20日下午，学校召开全体教师会议，布置年度考核相关工作。周红缨书记肯定了一年来全体教职员工在线上教学、防疫复学、学校“双创”等工作中的付出与努力，并强调了此次年度考核工作的目的及意义。周仁智副校长组织全体教师学习《郭茨口小学2020年度考核工作方案》，明确此次年度考核的日程安排及相关要求。 分组述职推优 　　会议结束后，全体教师分组集中，对照年度工作要求总结进行年度工作述职，并在组内进行民主评议、推优。 　　小组推优名单汇总后在教师群内公示。 集中述职 　　21日上午，全体教职员工在报告厅集合，进行集中述职。步入报告厅，精心的准备给老师们带来寒冬里的阵阵暖意。 　　学校中层及副校级干部进行大会述职，分别报告这一年来各自的工作和所取得的成效。 　　两名副校长细致梳理从抗疫到复学的点点滴滴：周仁智副校长回顾了疫情期间作为志愿者服务于疫情防控指挥部的难忘经历，返校复学后的认真值守，学校“双创”等工作中的全情投入，以及学校德育工作和体卫艺工作的常抓不懈。孙巧丽副校长对线上教学和返校复学期间全体教师的不懈努力和倾情付出表示感谢。 　　质量研究中心的三名女将不断创新，开发教研任务包，优化课堂教学模式，打造“云上课堂”，组织“云端闯关”……一节节优质课、一篇篇教学案例，大到教学设计，小到语调表情，都是质量研究中心打磨的对象，有花有果，有香有色的工作让她们乐在其中。在她们的引领下，郭茨口小学的教研氛围愈发浓郁，一大批中青年教师迅速成长。 　　师生发展中心以生为本，以行规“八礼”为核心，开展丰富多彩的校园文化活动：朗朗上口的行规操让学生将行规“八礼”铭记于心；精彩传神的德育戏剧于表演中传递人间温暖；激烈有趣的劳动盲盒闯关赛于游戏中使学生明白劳动的不易；还有学籍管理、心理健康教育、教师继教培训……师生的发展背后离不开他们的身影。 　　围绕学校汉水文化体系，课程建设中心深入打造3X系列课程：一年级入学教育课程《黄金·周》课程、文化通识课程《读江记》、《故事知道答案》全学科阅读课程……各项校本课程同步推进，社团课程百花齐放，打造良好的课程品质。 　　李雄伟主任疫情初期主动申请服务康复驿站，复学后带领后勤服务中心在后疫情时代为全校师生的生命安全保驾护航，“大事不过天，小事不过夜”，细致入微的工作为学校教育教学工作提供有力保障。 　　各组推荐的优秀教师也就自己的教育教学工作进行了汇报，有的诗意表达，有的如数家珍，有的反思总结，让人感受到郭小人卓越的风采和无私奉献的精神。 　　会议的最后，全体教师采取无记名投票的形式对推优教师和学校干部进行民主测评，对学校干部及教师的工作表现投下神圣的一票。 　　2020年，对于每一个郭小人来说都是不平凡的一年：我们齐心协力，线上教学；我们全力以赴，防疫复学；我们攻坚克难，完成“双创”；我们一起经历了郭茨口小学华丽转身，跨越式发展的历程。此次年度考核，给学校干部及教师提供了一个学习交流的平台。 孙中强校长总结致辞 　　今天的考核，让我们回首一年的点点滴滴，总结经验不足，为2020年的工作画上了一个圆满的句号；今天的交流，也让我们凝聚郭小人的智慧和力量，促进教师发展，为2021年的工作谱写新的华章。