庄浪三幼开展师德师风考核活动

庄浪三幼SHY

为全面贯彻《中小学教师职业道德规范》，进一步加强我园师德师风建设、树立崇高的道德风尚，提升我园教师队伍整体素质，打造“教师乐教、幼儿乐学、领导放心、家长安心的优质幼儿园”，按照上级文件精神、结合我园实际情况，于2021年1月9日对全体教师进行“师德师风考核”。 会前园内做了周密的部署，制定了《2019―2020学年度教师师德师风考核会议议程》《教师师德师风考核方案》等文件。 　　庄浪三幼师德师风考核小组 组长：王小玲 副组长：孙红艳 成员：貟娟娟张淑燕万昌义 师德师风考核领导小组下设办公室负责具体组织实施。 　　本次考核秉着“公开、公平、公正”的原则。要求全体教师根据考核细则要求给教师统一进行打分（包括个人自评、教师互评、小组测评等），统计组对结果进行汇总，得出个人总分，再交由汇总组统计，依据实际情况确定出等次。 在师德评价中，对发生以下行为的，实行“一票否决”，视其师德为不合格，并视其情节予以处理。（1）对违反师德标准后果严重，在师幼中乃至社会上造成恶劣影响的；（2）体罚、变相体罚幼儿造成恶劣影响；（3）因工作失职，导致恶性事件发生，造成严重后果；（4）教师本人无故旷工；（5）其他违反教师职业道德的行为。 会议第一项 　　王园长强调：本次考核的目的是“建一支高师德队伍创一所高质量幼儿园”，各位老师一定要秉着“公开、公平、公正”的原则，结合《庄浪三幼教师师德师风考核办法》，全员参与，给全体教师统一进行打分。 会议第二项 　　由孙园长带领全体教职工学习《教师师德师风考核方案》，带领全体教职工学习考核内容《幼儿园教师职业道德规范》，随后教师们根据发放的教师职业道德自评表和互评表，本着客观、公平、公正的原则，从爱国守法、爱岗敬业、关爱幼儿、教书育人、为人师表和终身学习这六个方面进行自评、互评。评价过程中，教师们反思自身存在的问题，做到即知即改、立行立改。在自查的基础上，教师之间开展互评，大家互相督促，互提不足，发扬优点，共同进步。 会议第三项 　　考核结果依据《幼儿园教师职业道德规范》的相关要求，采取由全体教职工进行民主评议、量化积分，再由考核小组成员集中考核。最后由领导班子成员进行集中评议，得出考核结果。 　　作为一名幼儿教师，师德为先。今后工作中，庄浪三幼将继续加强师德师风建设，完善师德管理长效机制，将“开心每一天，快乐每一个”的教育理念内化成全体教职工主动追求进步和幼儿园发展的动力，引导教职工做好幼儿健康成长的启蒙者和引路人。 书山有路，你是开拓者；学海无涯，你是引路人。丝丝牵挂换来桃李满园，辛勤耕耘只为青春无悔！ 一支粉笔、三尺讲台， 满腔热忱度春秋；学高为师、身正为范，立德树人育英才！