职评和答辩往事

薛玉杰

<p class="ql-block">晋级职评是煎熬的,结果是甜蜜的。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">职称评定饱受诟病,许多与职称评审事情往往被网络炒得沸沸扬扬,关键在于职评需要付出大量的心血而且还未必会得到心仪的结果。</p><p class="ql-block">与很多事情都有利弊一样,职评也是如此。但是既然存在肯定就有存在的道理:职评是对一个专业技术人员业绩综合考验,能力的综合考量、是对一个人耐力的检验。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">职称晋升是对一名专技人员各种能力的考察和肯定,但是作为一名教育工作者绝对不能唯职称论,时刻不能忘记自己的主业是教育教学,当你把教育教学工作做好后,职称晋升一定是顺理成章的事情。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">从教30多年,因为在基层学校教师少、教学工作繁重、事情多的原因,以前我没有多么看重,因为作为一个教育工作者重心应该在教育教学,位置在讲台,心中是学生。老领导娄彦卿和我的老师尹清林提醒下才更加关注。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">在河南省人力资源和社会保障厅2018年95号文件对老教师政策倾斜下,2020年秋季我参加了中小学高级教师职称晋升。在经过近乎苛刻的业绩条件筛选后我通过了前期初审。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">纠结的是我的资格证是小学语文,但综合表彰是2017年的先进教育工作者,有人说先进教育工作者必须对应校长晋级,由此,我只能报教育管理专业,附带小学语文。</p><p class="ql-block">今年职评政策发生变化,评委会不再接受纸质材料,但不等于不需要了,而是要把手中浩如烟海的纸质材料张张扫描、上传职称评审系统(现在看来,这样做参评人员需要付出大量时间,但是非常便于评委会查阅,一目了然。)。经过紧张的10多天的昼夜劳作,材料整理、领导签字、盖章,扫描、严格按照程序要求上传系统完成。即使小心翼翼上传材料还是被退回多次,再修改,再上传。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">材料和业绩证件上传完成后,等待面试答辩的时间是短暂而漫长的。面试答辩要求必须携带无标记的新教材,小学分一二三年级段、四五六年级段,我准备了小学中高年级段。于是在京东购物上先后买了四五六年级共六册语文教材。又请新区领导帮忙获得了几张数字教材卡,每天熟悉教材,备教材,记录课文梗概;累了,就在手机上打开数字教材听课文朗读,同时纠正了许多读音误区。</p><p class="ql-block">可以说是许多领导和同事托起了我晋级梦想。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">面试答辩是许多人发怵的关键一环,因为你面对的都是业内大拿,没有真功夫,很难逃法眼。</p><p class="ql-block">面试答辩时间定于12月29日13:00。偏偏头天下午天气预报说晚间有雪,第二天会急剧降温。凡事要做最坏打算,万一下雪,第二天怎么去?于是连夜出发去新乡,找一家小旅馆闭目养神住一宿。</p><p class="ql-block">29日13点在新乡市第一铁路小学,戴着口罩,随着新乡市农村中小学教师职称答辩的人流,经过体温检测进入校园。校园广播播放着工作人员的安慰和鼓励:不要紧张,这不是讲优质课,不操其它心,只需随着引导员老师就好。按照引导员交了手机,带着教材进入抽签室。由于我的提醒,工作人员核实确认教育管理人员可以选三册教材。我选择了四年级两册和五年级上册。</p><p class="ql-block">工作人员给我指定两篇课文摇了四年级上册《陀螺》。对我来说这是比较生疏的课文。原来我们用的S版教材没有这篇课文,是新版本部编版新课文,课文内容也比较长,对我来说不占任何优势。工作人员把我带到备考室,发给一张白纸作为备课纸,要求15分钟时间备课,把讲课梗概写在纸上。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">关键环节到了。我随工作人员来到答辩室,环顾教室,评委老师三人,旁边坐了两位大概是服务人员和监督。我彬彬有礼进入教室,向各位评委老师问好。然后把教材交给评委老师,手里只剩下一张备课纸。开始5分钟的讲课环节,导入-板书-讲授-总结。感觉还可以,把主要内容完整讲授完毕了。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">接着进入主要的10分钟的答辩环节,评委老师问当校长多长时间了?答曰:从教34年,校长32年。哇!老校长!既然是老校长就说说作为校长怎样管理学校吧?从作为校长要有底线意识-要有很高的道德和知识修养-要有敬业奉献精神-关心每一位师生等方面阐述。准备结合自己的近些年的学校生活细说,这时评委老师说停——!可以了。</p><p class="ql-block">于是在答辩通知书上签上名字,草草离开了考场(只可惜培训老师一再交代,答辩通知书也提醒了还是忘记了擦黑板,知道半夜醒来才想起)。</p><p class="ql-block">——一块石头终于落地了。</p><p class="ql-block">2021年1月4日下午评审结果公布:评审通过!</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block">后记感悟:</p><p class="ql-block">面试答辩要充分准备,反复练习,做到熟能生巧,答辩前半天就不要看书了,着重把各种知识和理念梳理一下。</p><p class="ql-block">职评没有捷径可走,全部异地评委,全程监控,通讯工具全部临时统一保管,参评者只能在密闭空间里自由发挥。靠投机获胜几乎是不可能的。唯真功夫才是致胜砝码。</p><p class="ql-block">普通话是教学规范用语,也是融入社会的工具。答辩一定要用普通话。一口流利的普通话也许会增加不少印象分。</p><p class="ql-block">板书是教师的重要的基本功之一,是必不可少的环节。板书一定要规整,一笔一划,做到宁少勿滥,画龙点睛,切忌龙飞凤舞。</p><p class="ql-block">注重仪表清新,不妨买套新衣服,刻意装饰一下自己,毕竟是去一个比较庄重的场合,印象分肯定有的。管中窥豹,评委老师通过答辩场上点滴细节透视着日常教育教学生活。</p><p class="ql-block">举止文雅,彬彬有礼,不吝啬礼貌用语。因为在日常教学中教师的一举一动,一举手一投足深深影响着学生;在答辩场合如春风拂面,使人赏心悦目。</p><p class="ql-block">有关新课程的基本常识和理念应该重点关注,是教育改革和发展的指挥棒。即使没有职评也不妨多了解。</p><p class="ql-block">职称晋升是教育生涯中的小小浪花,我们的主业是教育教学。把工作做好,让职称晋升成为顺理成章、水到渠成是一个教育工作者的较好境界。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block"><br></p>