12月23日，关山乡7个村党支部高标准、高质量完成了村支部委员会换届选举工作。 <p> 自村“两委”换届选举工作启动以来，关山乡严格按照县委统一安排部署和县委组织部具体指导，抓实抓细各项工作任务。经过前期动员部署、广泛宣传、民主推荐、考察初步候选人等阶段，严把换届程序关，选优配强班子人员，确保了换届选举的合法性、科学性和选举结果的有效性、公正性。</p> <p> 换届选举期间，关山乡采取多种宣传形式，积极做好党员的思想政治工作，让党员明白换届选举的目的、意义、方法、步骤及原则等内容，从而使党员依法、正确行使自己的民主权利，投上了庄严的一票。同时，乡党委班子成员、7个指导组全程参与指导，2个督导组对全乡换届整个过程进行监督，对换届选举大会的流程细节进行了强化提升，监督选举过程及结果，确保选举工作顺利进行。</p> 各村党支部均采取党员大会的形式选举产生了新一届村党支部班子，全乡新一届党支部委员共33名，平均年龄40岁，比换届前年轻了3.5岁;35周岁以下12名，占15.9%;女性9名,占26.4%;本科6名，占17%；大专、中专文化程度5名，占14.2%;高中文化程度21名，占61.7%。新一届村党支部书记共产生7名，35周岁以下5名，占71.4%;大专以上文化程度6名,占86%。通过换届选举，新一届支委班子的文化程度、年龄结构、性别结构均有了较大的改善，自身素质和工作能力较之前都有很大进步。进一步巩固和加强了村党支部在村民自治中的核心领导地位。 选举结束后，乡党委对新一届村党支部班子进行了任前集体培训和谈话，并组织集体观看了警示教育片《蜕变的初心》，要求新任委员严格遵守党的各项纪律，切实加强思想政治素质和履职能力，保证各项工作规范运行，有效提升党支部服务水平，为乡村振兴战略在全乡落实见效贡献力量。