青，取之于蓝而青于蓝 提高幼儿园保教质量的关键在于教师,做好教师的培养工作,是幼儿园可持续发展的重点工作。为了促进新教师专业成长,充分发挥老教师、名优教师的传帮带作用，增进教师间的业务交流，加强教师间的相互学习，推动幼儿园保教质量进一步提高，童乐幼儿园举行了“青蓝工程”师徒结对仪式。 在师徒结对仪式上，保教主任关丽红老师宣读师徒结对名单。师徒共签“师徒结对协议书”，年轻教师和已经在教育战线上奋斗了多年的教学经验丰富的优秀教师并肩站一起，举行了正式的签约和拜师仪式。 一杯清茶结师对，两厢情谊促成长。徒弟们给师傅奉上一杯清茶，向师傅们敬茶，场面温馨感人。<br><br> 吴玉红老师作为师傅代表郑重承诺：能当师傅，是信任，是嘱托，更是责任，一定会认真履行师傅职责。 杨茜老师作为徒弟代表进行了发言，表达了自己的决心：今后，将本着谦虚学习的心态，聆听师傅的教学，经常和师傅沟通，逐步形成自己的教学模式。 任园长对结对的师徒们提出了殷切的期望：要求骨干教师发挥传、帮、带作用，帮助青年教师快速成长；同时希望青年教师“青出于蓝而胜于蓝”，虚心好学，主动求教，做到在实践中思考，在思考中感悟，在感悟中发展，并希望通过这次活动使师徒双方亦师亦友，达到“教学相长，共同提高”的目的。 本次青蓝工程师徒结对活动为教师们搭建了一个相互学习、共同发展的平台。青蓝工程将时刻落实在我们的行动中，我们将并肩携手，努力提高自身素质，不断丰富自我，完善自我，共同描绘童乐幼儿园美好的明天！