彼特先生

阿甘

　　人们对“常联系”最初的期待，在彼此留下联络方式之后，过段日子看着那一个个陌生的微信名，竟被失意选择。“有缘相聚”面对岁月的拷问，竟成了真诚幌子下最虚伪的包装。

也有一些人，并未刻意去记忆，却在脑海中挥之不去。津巴布韦认识的皮特先生，就是这么一个角色。

　　初次认识皮特.卡朋特先生，是去年到津巴布韦第一天进入工厂，在他所供职的TPZ工厂，尽管他体现出足够的善意，但是我并没有打算和他有更多的交集。

或许第一天的样品不太满意，环境又十分恶劣影响了情绪。直到一个月以后，我开始感觉到他对所有的中国人所释放出的诚意，敬业且专业开始打动了我。

他今年应该是72岁了，也不知道在新冠疫情下，是否一切安好？

　　工作之余，与皮特先生闲聊为什么这么大年龄了还在上班？是资本的力量吗？他倒挺爽快的回答，退休工资只够使用一个星期，身为企业的高管，当国家经济崩溃的时候，也只能是无可奈何。

而他的家人，早在十年前就已经移民到其他国家讨生活去了。

这么一个小老头，常常陪着我们一站就是三四个小时，而我的父亲六十岁以后就去垂钓，打打小扑克，散散步颐养天年了。个人的努力固然重要，离开了国家的繁盛一切都无从谈及。

反观第一强国，死亡人数都超过二战了，却仍然高悬大棒搞吓唬，其本质越来越做成一个虚胖子，占着块头而己。

　　万事开头难，对抗带来的是双向压力，较量的是承压能力。有时，较早的善意释放易被曲解为缺乏底气。

沟通无效时，那就让事实说话。中方收到了首次收到资方的道歉。

美好生活的向往，唯有砥砺前行。

　　津巴布韦的工作，远比想象要难做的多，生活的苦也就不算什么了。唯有的成就感就是可以利用彼此的经验相互分享，诸如备货品质要素、样品配比，对烤红、压油、潮红、蒸片以正常等级的区分，品吸与原料品质控制因素等，体检分享中的快乐。

通过控制方法的提供，逐步赢得外方的尊重，每天工作12个小时以上，大家心情却渐入佳境，咱们的十人团组亲如一家，老同志输出方法，年青人多承担难熬夜班，王大哥把同志们的餐食当成了应该，彼此关心帮助的协同体，用敬业诠释着中国产业工人的自尊，2019津巴布韦加工组广受各方赞誉。

只要想把事做好，办法总比困难多；提供解决问题的方法，相对问题的提出更易被接受。像皮特先生一般，接受来自中方的建议在三个工厂逐渐受得广泛的采纳。

　　相比较受儒家文化影响中规中矩的东方人而言，西方人更喜欢来一些仪式感。

每次验货结束，总是邀请拍照留下一些场景图片，以示庆贺。当然啦！我们应该学习他们成本为王的理念，改进必须计算投入产出比。

对产品的确认，除了合同约定，更在时间、现场、对样的细节方面不打折扣，负起必须的责任。其实它也隐含着对现场产品确认的证明材料之意，精致的利己主义。

每一个批次加工完成，都要和供应商、加工厂做程序化的意见反馈，除了现场的外观质量符合性验证，还包括口感品吸，过程管控意见反馈，形成双方备忘录加以确认。

一切工作都按双方约定计划执行，想随意召集开个会，便是被确认为居于不正常的现象发生。

　　进入十一月，皮特先生正式退休，中方团组成员凑了份子钱，为他准备了一支他最爱的中国白酒。

彼特说，除了生活费需要，在他30多年与中方合作中收获的尊重，是他坚持至今的动力。

皮特先生说中国人喜欢的产品，一定是最好的。却不一定指产品质量，而是包含着他对中国人善解人意的内涵情感。

前面聊过西方人很喜欢仪式感，有趣的生活也该适当添加一些仪式感，皮特退休公司却没有这样的安排。不想描述资本的血腥，至少这样的精致让人感到不舒服。

每一年奇哥到来，成了彼特不变的期待，他对老人的关心释放着中华民族尊老爱幼的传统，潜移默化中传承后生。

　　他最大最大的心愿就是，在有生之年能到中国去看一看。

当然，这需要她的女儿资助。

我的心愿是退休后带着老婆出去走走，共享今日之祖国带给我们无限美好向往。

　　天下无不散之宴席，留在记忆中的感动，不一定轰轰烈烈，而是平凡中的以诚相待。

津巴布韦曾经是非洲唯一的中等发达国家，现在却成了地球上最贫穷的国家，除了美国及西方的制裁外，与国家的治理能力不无关系。

2019加工组成员汇集行业的东西南北中，在不具行政职能的霍组长带领下，品味苦中的甘甜，这种协同体的效用，在今年突如其来的新冠疫情中彰显组织认同效用和民族文化的优秀，用事实打脸中国人不团结，我们有能力应对一切风险的挑战。

大多数生活在津巴布韦的人民是不幸的，但愿他们只是暂时低飞的雄鹰，终有一日重回蓝天自由翱翔。

　　非洲大陆不只是贫穷，饥饿干渴，艾滋病，也有着壮观的动物迁徙，丰富的矿产资源，不一样的风景，更有着善良的人民。

离家才有了恋家的情结，出国才知道国的重要，这就是我们国人的家国情怀。酒店对我们在生活中点点滴滴的帮助，更增添回家的期待。

人的一生总在追逐，追寻想得到的，追讨失去的，到头来才发觉，唯有经历永恒。