<p> 为适应省、市中小学人事管理工作新形势新要求，提升人事干部政治素养和业务能力，努力造就一支高素质、专业化的人事干部队伍，12月7日—9日，安阳市教育局在安阳宾馆组织了为期三天的人事管理工作培训班。来自全市各县（市、区）的人事工作负责人，局直属学校、二级机构人事工作负责人和人事专干共100人参加了会议。 </p> <p> 市教育局人事科科长史航做了开班讲话，对此次培训的意义和内容作了介绍，并对参加培训人员提出了具体要求。史科长强调，全市教育人事管理工作要主动适应新形势、新任务和新要求，深入推进教育人事管理制度改革，参训学员要认真学习、深刻领会党的十九届五中全会精神，结合教育改革发展实际，认真思考，潜心学习，做到学有所获，确保培训取得实际成效。</p> <p> 此次培训的主要内容为人事管理工作的相关政策和业务知识，包括中小学职称改革的主要内容及职称政策解读、工资政策及档案管理等。通过学习，学员们对职称的新变化、职称工作的新规范和工资及档案管理的各项内容有了进一步的认识和把握。</p> <p> 培训班邀请了市委党校教授作了题为《开启全面建设社会主义现代化国家新征程》的报告，对十九届五中全会精神进行了深入解读。</p> <p> “他山之石，可以攻玉”，为了使各县区和局直学校之间互相学习借鉴，这次培训还安排了8个单位就人事管理工作进行了典型发言，大家分别从教师招聘、团队建设、职称评审、工资待遇等不同的方面分享了先进经验和做法。</p> <p> 此次培训班课程新颖，内容充实，既有理论高度，又有学用结合的深度。通过培训，进一步提升了我市教育系统人事干部的专业水平和解决实际问题的专业能力，拓宽了人事工作者的新视野，开启了新时代做好人事工作的新思路。</p>