为进一步缩小全乡干部整体写作能力与新形势新任务新要求的差距，努力提高机关青年干部写作水平，三山乡党委政府在2020年9月份组建了以新考录事业编、乡招村用、选调为成员的“三山乡信息员队伍”。（张凯波、侯小伟） 文字工作能力既不是天生的，也不是一蹴而就的。形成过硬的写作能力，必须经过勤学苦练，坚持做到勤于学习、勤于思考、勤于实践。为此三山乡党委制定了公文信息报送坚持5个准则，<b>一是确保信息的时效性</b>，凡是开展的各类工作情况,都要及时收集上报,信息必须在第一时间报送；<b>二是确保信息的真实性</b>，报送的信息必须源于客观实际,实事求是,在信息中要有事例和数据,确保上报信息的准确真实；<b>三是确保信息的完整性</b>，坚持一事一报,要求朴实无华、语言流畅、内容完整、紧扣主题；<b>四是确保信息的特色性</b>，要结合工作特点,注重深度挖掘报送工作中的新情况、新思路、新举措和新经验类信息；<b>五是确保信息的安全性</b>，信息报送时,要选用合适的渠道确保信息安全，信息员要自觉保守秘密,严禁传播涉密信息。 通过近两个月的定选题、定任务等不同方式的写作训练发现，年轻干部注重学习、渴望进步的意识强烈，对待工作的态度越发端正，全乡各类信息报送和信息质量明显提高，2020年11月，经乡党委政府研究决定，从工会会费中提取3000元专项资金对前一阶段信息员写作情况进行季度评比奖励。 评比后，乡党委副书记姚柏春同志对所有参加写作评比的年轻干部加以鼓励的同时也提出了更高的要求，他说：“高公文写作能力是一个需要长期积累、实践的过程，大多数党员干部特别是年轻党员干部还存在理论基础不够扎实、学习重点不够明确、写作技巧不够娴熟等问题，与新的发展形势和工作需求相比还有一定差距”。<div>主要表现在： <br>一是政治理论基础不扎实。<div>二是乡情民情掌握不准确。<br></div><div>三是公文常识知识不熟悉。<br></div><div>四是文字写作经验不丰富。<br></div><div>由此可以看出很多选手对工作的思考较少，站位较低，对写作方面的积累也比较匮乏，文字工作的技巧、经验还很欠缺。<br></div></div><div>希望大家进一步加强理论学习和实践锻炼，加快成长成才步伐，为全乡各项事业发展做出更大贡献。</div> 新考录乡招村用莹莹、事业编萨仁通拉嘎虽在农区工作依然发挥中华民族共同体意识用蒙文在赤峰日报发表的文章讲述着三山故事。 选调生乔兴海，在赤峰日报发表的文章。