<p> 为检验新员工三个月以来的工作学习和岗位技能的掌握情况，进一步优化培训方案，不断激发新员工学习新知识、新技能的动力，同时也促进新员工的快速成长。11月5日下午，第一分公司二车间于车间会议室组织了新入职员工综合性岗位考试。采用闭卷笔试方式，以工艺知识及理论计算为主，融合了保密、安全文化政策声明、企业文化精神、质量等。</p> <p> 此次考试是对培训期学习成果的检验，也是对新入职员工学习情况及态度进行摸底，及时了解了员工学习进度，为下一阶段的工作安排和高效帮助车间新员工快速成长奠定良好基础。</p> <p>文字：陈亦男，冯天云</p><p>图片：刘新斌，孙千惠</p><p>审核：王俊岭</p>