近日,江苏分公司运营服务部召开四季度工作会议,旨在全面总结梳理前期工作中存在的不足和短板,准确把握总公司会议精神,统一部署年度目标达成冲刺任务。会议由部门负责人高莹经理主持。 会议伊始,高莹经理为大家作《回顾 展望 冲刺》主旨报告。通过“亮点、服务、数据、管理、建设”,全方位分析当前形势,指出团队所面临的困难,急需关注的问题,急需管控的指标,急需推动的服务项目。面对年度考核时间短、任务重的现况,高经理向与会伙伴提出:<b>一是提高思想认识。</b>每位员工立足本岗,拉高标杆补齐短板,保持工作热情,充分发挥主动性、积极性。甘于奉献,扑下身子做好服务。<b>二是强化效能意识。</b>坚持抢字当先,快字当头,进一步强化时间、进度、效益的观念,确保各项工作早推进,目标任务早实现。<b>三是精准补短提质。</b>距焦问题找方法,关注重点找对策,紧盯梳理出来的弱体指标、弱体机构,找准症结和突破方向,立说立行立改。推广好经验、好做法,确保取得更好成效。<b>四是拼尽全力达成。</b>坚持年度目标不动摇——服务评价达成5A,赔付率、投诉管控全面冲刺。全省运营人心往一处想,劲往一处使,全力以赴为年末冲刺、开门红做好运营保障。 最后,各科室负责人围绕“提高专业水平、提升服务品质”就四季度重点工作、指标追踪、服务时效、改进举措等方面,详细展开,逐一汇报。 <p> 当下,正值全年冲刺的关键时刻,江苏运营人将切实以“第一客户”需求出发,坚定信心努力完成各项工作,无论从管理、服务还是品质,都将提出更高更严的要求。2020年我们迎难面上,2020年我们披荆斩棘,坚决打赢年末收官之战。</p>