为保证村“两委”换届选举工作顺利开展，共和镇按照区委组织部统一安排部署，从实际出发，早打算、早谋划、早部署，积极采取有效措施，以“五个先行”，扎实做好村“两委”换届选举前期准备工作。 <h1 style="text-align: center"><b><font color="#ff8a00">调查摸底，在掌握村情上先行。</font></b></h1> 由包片领导负责，抽调纪委和包村干部，通过召开座谈会、个别走访等方式，对各村班子运行情况、党员干部的思想状况、村级后备干部培养情况、影响选举的主要因素和重点人物、存在的突出问题等进行全面摸排，全面掌握参选人员的基本情况和参选动机，建立了村级候选人信息库。同时，扎实做好村“两委”干部“履职体检”，全面掌握现任村“两委”班子履职表现，并多次与各村“两委”成员、党员、群众等进行谈心谈话，做到换届人选心中有数、重点情况心中有数、思想动态心中有数。先后多次召开党委会对换届选举有关情况进行分析研判，最终确定一类村12个，二类村18个，并已初步拟定各村“两委”主要负责人候选人。 <h1 style="text-align: center"><font color="#ff8a00"><b>广泛动员，在舆论宣传上先行。</b></font></h1> <h3 style="text-align: left;"> 结合近期开展的人口普查、村级财务审计等工作，在30个村召开换届选举工作动员会，向党员群众宣传讲解换届选举的相关工作，帮助群众吃透上级政策，充分调动群众参与换届选举工作的积极性，引导党员群众真正把威望高、能力素质强、能够带动群众致富的人推选到村级班子中。同时，通过“政策法规+反面典型警示”的方式，宣传换届选举的政策法规、方法步骤、选人标准等内容，使广大党员群众明白政策、支持选举、依法依规参与选举，为换届选举营造浓厚氛围。</h3> <h1 style="text-align: center"><b><font color="#ff8a00">肃清环境，在抓换届风气上先行。</font></b></h1> 为防止换届中可能出现的“拉票贿选”情况，共和镇狠抓换届风气，严肃纪律、强化监督，坚决查处违法违纪行为，以廉政党课的形式，组织镇、村干部学习违反换届选举纪律的典型案例，引导党员群众依法有序参选，做到教育先行、警示先行、预防先行，大力营造风清气正的换届氛围。同时，畅通群众举报渠道，使广大党员干部群众积极参与到换届纪律的监督中来，提高群众对换届纪律的知晓率。 <h1 style="text-align: center"><b><font color="#ff8a00">集中发力，在化解矛盾上先行。</font></b></h1> 结合“扫黑除恶”专项行动，把各类矛盾纠纷排查化解作为换届筹备工作的重点，充分发挥网格化管理优势，组织人员广泛走访村干部和党员群众，对各村进行逐一排查，找准摸清存在难题，分门别类建好台账，明确工作责任，有效落实化解和稳控措施，确保“小事不出村、大事不出镇”，截至目前，累计化解矛盾纠纷7起，为换届选举顺利开展奠定和谐稳定的环境基础。 <h1 style="text-align: center"><b><font color="#ff8a00">严格审计，在公开财务上先行。</font></b></h1> 为做好届满审计工作，我镇专门成立了由镇长为组长，镇纪委书记、分管副镇长为副组长的村级财务审计领导小组，对全镇31个村（社区）的村(社区)务公开情况和村(社区)集体财产进行集中的检查、调查登记和全面审计，避免出现换届前以各种名义变卖、吞占集体财产行为的发生。截至目前，审计工作已全部完成。