<p><span style="font-size: 15px;">文稿:谭金曲</span></p><p><span style="font-size: 15px;">拍摄:欧阳滢、罗志坚</span></p><p><span style="font-size: 15px;">审核:刘红雅、刘鹏程</span></p><p><span style="font-size: 15px;">监制:周君、曾亚华</span></p> <p style="text-align: center;"><b style="color: rgb(237, 35, 8); font-size: 20px;">康复医学科门诊光荣接过6S精益管理第七批打造的接力棒!</b></p> <p><span style="font-size: 15px;">在6S精益管理第七批启动大会上,院领导感慨,南华大学附属第一医院6S精益管理前六批打造能够完美收官,需要感谢医院各位职工的无私奉献,众志成城,创意满满,使得医院发生了翻天覆地的变化,不仅我们的工作环境变得更加舒适、方便,也大大提高了患者的体验感,提供了许多便民、惠民的措施。</span></p> <p><span style="font-size: 15px;">同时院领导提到,在全院6S打造进程中,我们应该已经体会到6S管理带来的好处,真正明白6S管理的内涵,接着,我们应该乘胜追击,继续医院6S精益管理第七批打造,学习前六批打造的经验,打造更好的品质,创造更多的亮点和收获。</span></p> <p><span style="font-size: 15px;">随后,在全院6S精益化管理启动大会上,周君主任光荣地从院领导手中接过第七批样板科室的匾牌,决定对康复医学科门诊治疗中心来一次彻底的提质改造,美化环境,优化流程,提高效率,提高全员素质和执行力,为患者就医带来更多的便利!</span></p> <p><span style="font-size: 15px;">大会最后,专家对我们进行6S精益管理基础知识培训,并传授优秀科室打造经验,分享打造前后对比图片,提醒打造过程中出现的误区,希望打造过程中受到科室负责人的重视,强调各职工分工协作,做到“人人有事做,事事有人做”,“不打折扣”的完成6S 打造。</span></p> <p style="text-align: center;"><b style="color: rgb(237, 35, 8); font-size: 20px;">康复医学科周君主任号召我们“不惧艰难、撸起袖子加油干”!</b></p><p><br></p> <p><span style="font-size: 15px;">6S精益管理第七批启动大会结束后,周君主任立即组织召开门诊全职工动员会,强调6S打造的重要性及艰苦,动员大家应“不惧艰难、撸起袖子加油干”,发挥主人翁精神,创造更加美好的科室家园,随后带领我们积极讨论设计方案、具体实施计划及头脑风暴打造亮点。</span></p> <p><span style="font-size: 15px;">激烈讨论过程中,我们想到在重视患者就诊体验感、给予诸多便民措施的同时,也应该关心爱护我们风雨相伴、辛勤工作的医护伙伴们,因此,我们决定在康复门诊,打造一间“职工幸福体验室”,欢迎全院有需要的同事体验我科特色物理因子治疗,免费对全院同事开放,您的颈肩腰腿我们来守护!</span></p> <p style="text-align: center;"><span style="font-size: 15px; color: rgb(237, 35, 8);">祖旭宇院长亲临现场指导工作并发表讲话</span></p><p><br></p> <p><span style="font-size: 15px;">最后,在周君主任、曾亚华护士长、刘红雅治疗师长的带领下,6S打造行动前,我们郑重宣誓,用仪式表明康复医学科门诊对6S管理工作推进的态度,用口号鼓舞我们前行“拧成一股绳,誓要把事成”,用誓言宣告全体成员打造模范科室的决心和信心。</span></p>