<p><br></p><p>大野耐一说:“没有问题的人,才是问题最大的人”。挂在嘴边的总是世界上没有完美的人、也没有完美的产品、更没有完美的事。考试可以得100分(满分)做人、做事不可能得满分。</p><p>长辈常说“人比人气死人”,别人的成功你总是觉得他只不过是运气好而已,熟不知他人成功的背后付出了多少汗水。先学会付出、感恩、谦虚、奋斗、努力、主动、学习、认真、负责、用心的去为理想而奋斗,为使命而工作。长辈也常说“教别人种菜自己喝米汤”,自己都没菜吃还教别人怎么去种菜?若松义人说“如果有将次品、失败摆到大家面前的勇气;那么企业将充满活力。”不要伪装自己,勇敢的面对,认清自己努力去改变。</p><p>听任煜讲丰田的案例中很触动的一点丰田工厂流水线,每个工位上门都有一盏灯,分别是绿灯、黄灯、红灯,绿灯代表生产状态正常,黄灯代表个人负责的工序出现小问题,但是可以控制。当红灯亮起时,整个生产线停止,所有的后端程序也都停下来。发掘原因、分析原因、解决原因,用这种不断循环的方法去迭代。</p><p>发现自身问题、团队问题、组织问题、企业问题把问题拆解到颗粒解决它。表达的有点乱。</p>