9月16日，济南市钢城区人社工作暨企业技能提升培训座谈会在钢城区人社局召开。钢城区委组织部副部长，区人社局党组书记、局长任维水，区人社局党组成员、副局长，二级调研员闫振国，区人社局相关科室负责人及全区15家相关企业人力资源负责人参加此次会议。 会议分别听取了各企业单位对职工职业技能提升行动、职称评审、劳动争议、人才引进及校园招聘等方面的意见诉求。 任维水同志在会议上指出，企业职工技能提升培训，对于稳定和改善就业环境，促进企业持续、健康发展，提高企业核心竞争力具有重要意义。各企业要勇于承担重任，积极充分发挥企业的培训主体作用，大力开展职业技能提升行动。坚持以问题为导向，实施产教融合，校企合作，共同培育企业需要的新型劳动者。区人社局将充分发挥职能优势，主动作为，创新服务，不断加强我区专业技术人才和高技能人才队伍建设，着力完善人才引进、培养、使用、评价和激励机制，全力打造引得进、留得住、用得好的良好人才环境。 <p>（供稿人:杨德军）</p>