勇于担当、敢于亮剑——周口市二十二中班主任竞聘活动侧记

媛

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　　8月23日，二十二中综合楼五楼会议室里，执着与进取在搏击，梦想与激情在角逐——2020-2021年度新学期班主任竞聘活动正在进行中。

　　班主任是学校教育第一线最直接的管理者和教育者，为了进一步强化师德师风建设，优化班级管理队伍结构，提高班主任整体素质，充分调动和发挥班主任的积极性，进一步提升我校的教学质量和社会满意度，本着坚持德才兼备、任人唯贤、择优录取的原则，经校委会研究，我校本学期正式实施实行班主任“竞聘制”。

　　学校领导组严格按照公示岗位、自主报名、确定候选人、进行演讲的程序进行。竞聘教师按抽签顺序依次演讲，每人演讲时间为5分钟。演讲主要内容 ：结合自己的教育教学经历，对班主任工作的认识和个人优势以及做好该职位的计划、措施。最后由学校领导组研究审议、讨论决定。

此次竞聘由郝光伟副校长主持

评委由吕金川校长、张伟副校长、郭坤副校长、仵荣冉主任、郝亚伟主任、教师代表们组成。

由抽签决定演讲顺序

　　在演讲中有的老师列举了自己平时教学中的实际做法，得到了大家的认同；有的老师主要畅谈自己竞选的决心及目标，很有感染力；有的老师提出了建设班级文化和制度的一些有力措施，还有的老师谈到了班级管理中的一些细节的落实……

如：

马静老师:

她以身作则，以“真心换真心”，换来了学生们的尊敬、家长们的赞扬，成为教师行为的典范，她的严管与厚爱成就了学生，也绚丽了自己！

占少学老师：

树班主任威信，正班级班风

1.学高为师，身正为范
2.建立和谐的师生关系
3.细化班规，认真执行
4.沉着智慧处理学生问题

赵会芳老师：

她从事语文教学工作八年，有三年班主任工作经历，勤奋，敬业，甘于奉献，有激情，有目标，在团队建设和班级管理方面有设想，愿意为学校的发展贡献力量，对待工作全力以赴，服从学校管理，努力完成各项任务。

李春敏老师：

她捧着一颗“立志在学生心田上播种、耕耘”的心，竞聘了七年级班主任职务。她回顾了自己在二十二中这个大家庭中成长的经历，八年来她用爱的教育走进学生的内心世界，用严格的督促指导学生前行！一封封充满真心、爱心、感恩之心的学生信件印证了她对教育的付出与收获，她会继续带着三心：爱心、耐心、责任心，在班主任的岗位上辛勤耕耘！继续带着两种意识：学习意识、反思意识，在班主任的岗位上追求进步，完善自我！

厉京京老师：

1.刚刚完成九年级的教学任务，对待英语教学更加系统，更精细，更深刻。能把更多的精力和时间放在班级管理中。2.对待工作踏实认真，虽缺乏班主任经验，但在暑假期间积极学习理论知识，向身边优秀班主任们虚心求教，见贤思齐。3.曾兼职于年级和德育处，与班主任工作多有交集，从中获取不少经验。

尹理想老师：

她在演讲中指出了班主任老师对学生的重要性，她认为要从以下几个方面来开展班主任工作：

一、“捕获”学生的真心
二、统一认识，制定安全管理对策
三、培养骨干力量，形成班级核心
四、注重养成教育，加强班级管理
五、以身作则、身正为范
六、做好家校沟通和各科教师协调工作。

段玉莹老师：

依托信息化建设和网络空间平台，进行班级日常过程性记录和管理，全面而系统地实施班级量化积分制度，配合各科老师和学校各项工作。动员所有同学参与班级建设，在学习、纪律、卫生等方面养成良好习惯，争创优秀班集体。

孙慧老师：

她有着十余年的教学实践，在管理学生的时候，注重挖掘每个学生的闪光点，也深刻体会到身教胜于言传的道理，细节上谨慎做人，努力做到君子慎独，争取行为示范。

所有的竞聘教师准备充分，演讲中融入了自己的思考和独到的见解。他们在台上自信满满、仪态端庄大方，精彩的演讲赢得了台下老师们的阵阵掌声。

最后，吕金川校长对这次竞聘活动进行了总结，表达了三层意思。

第一，他对此次活动给予了肯定，看到教师们的成长表示欣喜。从各位竞聘的演讲中看出了教师们的善学、好学，对工作的热爱与激情 ，对班主任工作内容的计划、设想具有思辩性。

第二，回顾之前各位班主任的工作表示可喜、可贺、可谢、可敬，为学校发展做出了贡献，用行动践行了学校“聚焦质量，全面育人，争创名校”的发展目标。

第三，他为学校今后的发展对教师们提出了工作要求。即：统一思想，凝聚共识；营造氛围，干字当先；突出重点，质量优先；尊重差异，全面育人。在新学期的新起点上，要有新目标、新措施、新突破与新成就。

　　此次竞聘活动在紧张而热烈的气氛中圆满落下了帷幕。我校竞聘上岗活动的开展在教师中形成了正规、有序的良性竞争模式，也是一次很好的相互学习、借鉴的机会。此次活动如一支冲锋号，奏响了我校班级管理的新开端。

—END—

总顾问：吕金川

总校审：石海钧

审 核：郝光伟

图 文：徐园园

审 校：德育处