凝聚新力量起航新梦想——嘉峪关分行举办2020年迎接新员工座谈会

嘉

8月3日，嘉峪关分行迎来2020年新入行员工，为了让新员工更快的熟悉、适应嘉峪关分行的环境，融入建行大家庭，以更加饱满的精神进入工作状态，8月3日下午，嘉峪关分行组织召开了以“凝聚新力量起航新梦想”为主题的迎接新员工座谈会。 　　座谈会上，新入行员工首先进行自我介绍，大家就为什么选择建行及对新工作的感悟等畅所欲言。 　　随后，嘉峪关分行各部门就新员工成长发展做了分享。嘉峪关分行团委负责人就青年员工加强学习、树立正确的人生目标、树立强烈的敬业精神、保持昂扬的工作热情等方面做了分享。 　　工会负责人就珍惜平台、积累各方面经验、不要放弃自己的爱好三个方面对青年员工提出了意见建议。 　　驻行纪检组副组长从树立目标扣好人生的第一粒扣子、坚守职业道德、主动学习算好政治账、经济账及珍惜生活、珍惜职业生涯、珍惜建行声誉等方面展开讲解。 　　内控合规部负责人就员工行为管理制度解读、网格化管理、反洗钱工作的重要性、案例警示教育学习、合规文化的传导进行了讲解。 　　渠运部负责人从强化学习能力、保持良好心态、服从分配等方面进行了讲解。 　　人力资源部负责人表示希望大家尽快融入嘉峪关分行这个大家庭，加强学习，努力工作，快乐生活。 　　随后，嘉峪关分行党委委员、副行长张学前同志提出以下三点要求：一是要坚定理想信念；二是要保持阳光心态；三是要加强学习，树立终身学习理念；四是要遵守纪律，树立合规意识；五是要在业务上高标准、严要求；六是请相关部门在生活上给予关心照顾。张学前副行长指出，希望大家能够尽快树立干事创业的信心，尽快适应新的工作岗位。 　　最后，嘉峪关分行党委书记、行长田学勤同志向新入行员工分享了自己的成长经历，并向新员工提出以下几点希望：一是希望新入行员工尽快适应工作氛围，实现角色转换；二是加强学习，包括跟岗学习、渠道自学、集中学习；三是团结同事、尊重同事、互相配合，尽力帮助别人；四是做好职业生涯规划，包括短期规划和长期规划；五是在内控合规方面，树立“三讲”意识、岗位意识、属地意识。最后田学勤行长指出，希望大家享受工作，把握机会、珍惜机会，在建行的平台上干出一番事业。 　　座谈会结束后，新员工分别参观了嘉峪关分行党员之家的企业文化墙，对嘉峪关分行的发展历史有了一个全面的了解，并参观了全国百佳网点营业室，参观结束后，大家纷纷表示将尽快融入新的工作岗位，积极努力，为建行嘉峪关分行的发展贡献自己的力量。