新晃西站派出所“两学一练”扎实推进全警实战化练兵

新晃西站

自“全警实战化大练兵”活动开展以来，为提升民警综合素质，锻造一支政治强、业务精、作风硬的公安队伍，怀化铁路公安处新晃西站派出所一手抓政治业务学习，一手抓技能实战演练，学练结合，学以致用，扎实推进全警实战化练兵。 　　一、政治学习贯彻始终。新晃西站派出所牢牢把握"公安姓党"是公安机关的根本政治属性，全警参与、统一意志，用行动撰写公安队伍政治建警的永恒课题。 一是集中学习强引领。该所组织民警大会、党组织生活会，以《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和全国公安工作会议精神为核心内容，为全体民警搭建集中探讨学习平台，在学习交流探讨中强化政治意识； 二是自主学习固基础。该所支委会班子借助“红星云”、学习强国等学习阵地，鼓励民警开展“每日1小时”线上政治理论自学自建挑战，晒记录、分享心得，形成了比学赶帮的浓厚学习氛围，持之以恒强化政治担当； 三是以考促学补短板。该所积极响应公安局政治练兵网络抽考练习工作，组织民警钉钉答题开展自检自测，四期考试所部民警全员通过，政治学习初见成效，在测试中进一步强化党的领导，进一步筑牢忠诚警魂。 　　二、业务学习常抓不懈。新晃西站派出所以打造“铁一般的过硬本领”的精兵队伍为目标，突出抓好规范执法练兵，以业务大学习推动能力大提升。 　　一是“法律讲堂”夯实理论基础。该所紧盯处公安网“法律讲堂”栏目课程更新，利用所部多媒体投屏，组织集中学习每期微课程，熟练掌握日常执法法律条款及适用情形，提高民警对法律、案件的理解研判能力； 二是案例剖析查补执法漏洞。通过每月开展典型案例执法讨论，组织全体民警围绕文书制作、办案程序、证据收集等方面进行案例点评、对照自查，及时发现纰漏，立即进行整改，不断提高执法办案水平； 　　三是法庭旁审提升执法质量。积极组织所部民警通过手机“钉钉”软件扫描二维码加入旁听群，线上旁听疑难、重大案件庭审，深入学习法庭调查、法庭质证、法庭辩论等审判程序，不断强化民警的证据意识、程序意识、法制意识，多方位多角度提高民警法律素养和执法水平。 三、技能演练锻造精兵。新晃西站派出所始终围绕“干什么、练什么、缺什么、补什么”的练兵要求，坚持体能与业务结合，训练与实战结合，有序推进技能大练兵。 　　一是循序渐进强计划。该所严格按照《全警实战大练兵三年推进计划》要求，紧跟局、处实战练兵“两课”远程抽考步伐，不断完善“日学周练月考”练兵计划，细化考核标准，围绕训练重点：坚持每日组织1小时练兵学习，每周开展1次红蓝对抗演练、进行1次公开课汇报，每月进行1次体能测试； 　　二是因材施教抓培养。该所重视对青年民警的栽培，所部领导班子与青年民警“结对子、拜师傅”，在一线执勤岗位上指导青年民警练反应能力、协调能力，在接处警过程中练青年民警的执法业务能力。同时，通过积极与机关职能部门对接，安排内勤民警参加轮岗培训，提高民警信息研判、公文写作、摄影编辑等各项技能； 三是全员参与提战力。没有优秀的个人，只有优秀的集体，该所秉持不论资历、不分上下、奖罚分明的原则，将练兵工作纳入每月民警绩效考核细则，鼓励新民警、策动老民警积极参与所部岗位练兵和比武，展示实战演练成果，形成你追我干的火热势头，所部民警的实战技能在学、练、比中得到了切实提高。