<p class="ql-block"> 为落实立德树人的根本任务，按照创建省级示范校的要求，帮助青年教师提升德育管理综合能力，培养一支有情怀、有智慧的班主任队伍，我校于7月27日在成都东软学院，开启了为期5天的青年教师德育管理综合培训，共有35位青年教师参加此次培训。</p> <p class="ql-block"> 27日上午开班仪式上，学生科科长郑术兵老师首先向参培老师们提出了以下四点要求，希望老师们能：一、感恩学校，珍惜机会，不负学校的嘱托；二、锤炼自我，专注学习，不负亲人的期盼；三、突破自我，学以致用，不负学生的信赖；四，戒骄戒躁，谦虚好学，不负自己的韶华。</p> <p> 随后，成都财贸职高副校长，中国职教学会德育委员会理事，全国第二届中等职业学校班主任基本功竞赛评委，四川省陶行知职业教育学术委员会理事，四川省德育工作委员会理事王铮老师以《职业院校班级文化建设》开启了培训序幕。王老师从教34年，经验十分丰富，尤其是在班级管理方面有许多过人之处。她亲切地与大家交流分享经验，并从“职业院校建设班级文化的意义”、“班级文化建设过程中存在的问题”、“班级文化建设的具体对策”这三大方面展开交流，声情并茂、生动有趣地讲述了班级管理和文化建设事例，让参培老师们更详细地了解了班主任工作中的思路与方法。</p> <p>王老师与青年老师们交流分享</p> <p> 下午，王老师从青春期学生的情感现状、如何指导学生正视青春期情感问题两方面向大家道出了青爱教育的智慧。</p> <p>青年老师与大家分享教学案例和生命历程</p> <p> 一天的培训在和谐融洽的氛围中结束，参培老师们专心聆听，认真记录，并纷纷表示，通过王老师的讲座增进了自己对职业院校班级文化建设和教育理念的认识，为快速提升自己打下了理论基础！</p>