挺纪在前 正风肃纪 打造清廉硬朗儿医作风

美友43029157

<b>  武汉儿童医院全面贯彻十九大精神和中纪委四次全会重要精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,院纪委始终坚持“严管就是厚爱”,不断改进医疗卫生行业作风。大力开展廉政教育,全院形成不敢腐的氛围;强化医德医风管理举措,扎紧不能腐的笼子;以铁腕执纪的坚决态度,筑牢不想腐的堤坝。通过监督执纪问责,加大医院预防和惩治腐败力度,为营造风清气正的医疗环境提供有力纪律保障,医院行业作风持续向好。</b><div><b><br></b></div><div><b><br></b></div><div><br></div> <p style="text-align: left;"><b>一、探本朔源,深入开展廉政教育,形成不敢腐的氛围。</b></p> <b>1.廉政教育为本,院领导带头讲党课</b> <b> 将《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《湖北省医德医风考评管理办法》《九不准》等条例法规纳入日常学习,院领导带头对医院党支部、党员干部、重点区域讲廉政党课,坚定初心与使命,严明纪律和规矩。</b> <b>2.院纪委通过OA办公系统、微信群等网络信息手段,开展多维度廉政教育,不断增强党员干部法纪意识。</b> <b> 全院以党支部为单位,组织观看警示教育片,向全体职工推荐廉政廉洁文章,全院通报自主查办案例和上级通报的违反“八项规定” “抗疫不力”等典型案例,强化震慑效果,以案示警、以案促改,切实发挥监督实效,在干部职工中引起强烈反响。</b> <b>3.严明纪律要求,严格监督检查。</b> <b> 围绕医疗服务的工作重点环节,持之以恒纠“四风”,紧盯疫情防控、防汛救灾和重大节日等重要时间节点,强化党纪法规宣传教育,开展作风建设监督检查。</b> <b>二、创新医德医风管理制度,扎紧不能腐的笼子</b> <p><b>1.修订医德医风管理制度</b><span style="line-height: 1.5;"><b>,以更高的标准对医务人员严要求</b></span></p> <b>我院历来重视医德医风建设,医德医风管理在大型公立医院巡查、三甲复评等公立医院检查中,多次受到上级部门充分肯定。</b><br> <b>今年,我院在前期医德医风管理的基础上,由武汉儿童医院纪委牵头,纪检监察科和相关职能部门组成的医德医风考评工作专班,对医院医德医风考评办法进行了重新修订。新办法更加关注群众反映的热点问题,紧密围绕医疗服务工作特点和规范要求,结合新颁布的《湖北省医务人员不良执业行为记分管理办法》,强调法纪结合,建立制度创新、教育为本、惩治并重的医德医风考评体系。经医院领导会审议通过,于2020年7月正式实施。</b><br> <b>  该办法从表扬与批评、学术成果、差错事故、学习培训、违纪处罚和荣誉等六个方面对医务人员医德医风进行考核,增加了媒体评价、志愿者服务、义诊义工和带教交流等加分评价内容。同时,提高了违纪处罚和差错事故的扣罚力度,明确了“一票否决”事项,加大了执纪问责的力度。</b> <b>为提高医德医风管理效率,我们依靠自身力量,由我院纪检干部自行研发的医德医风考评管理软件系统。</b> <p><b>  </b></p> <p>  <span style="line-height: 1.5;"><b>通过信息系统的建立与运用,及时将各职能部门考核数据纳入医德医风考评管理系统,客观反映医务人员医德医风真实情况,实现医德医风科学动态管理,切实提升了医德医风的信息化管理水平。</b></span></p> <b>2.开展“投诉问题”周周评,切实提升行业作风。</b> <b> 我院高度重视群众反映问题,密切关注媒体动向,在去年“双评议”工作成果的基础上,聘请第三方加大患者回访频率和数量,及时找准问题,对发现的问题加大督办力度,采取“双扣罚”处理制度,并针对性开展整改。同时,今年开始在院周会上对群众反映的问题和整改情况进行“周周评”,透过现象看本质,通过本质提机制,强化医德考评管理能力。目前,患者投诉处理满意率在99%以上,整体服务和患者满意度得到大幅度提升,行业作风建设取得显著成效。</b> <b>3.严格落实“九不准”行业规范,有效开展专项检查</b> <b>  近期,媒体报道的“湖南新大头娃娃”事件在社会引起广泛热议,“毒奶粉”问题饱受群众诟病,武汉儿童医院纪委迅速组织力量,对医院住院部进行了专项检查。涉及使用奶粉的住院科室有新生儿内科、新生儿外科、重症医学科和产科等。在新生儿内科和新生儿外科,奶粉多为患儿的一种治疗手段,故使用医院统一采购的奶粉,其他涉及使用奶粉的科室,均由家属自带,住院部未发现违规使用奶粉和推荐奶粉的情况。</b> <p> <b>医院纪委一贯严肃查处违反《九不准》行为,特别是对发现的苗头性问题,坚决重拳出击,并纳入医德医风考评管理。今年,我院自主查处了一例涉嫌违反“九不准”的案例,医院坚决查处,并进行了全院通报。</b><br></p><p> </p> <p><b>三、铁腕重拳执纪问责,筑牢不想腐的堤坝</b></p> <b>通过向社会公布举报电话、投诉邮箱和媒体曝光等多种方式,拓宽案件线索收集渠道。院纪委认真分析举报线索,创新办案工作方法,严肃查处违纪违规问题和实施精准问责。</b><br> <b>  近年来,我院自主查办案件2件,开除党籍1人、免职1人、行政警告处分1人、通报批评161人,函询11人。今年,对违反"九不准“的问题持续保持高压态势,严肃追责问责,对违纪违规案件一律进行全院通报,释放越往后越严的执纪信号。</b><br> <b>四、一体化管理见实效,儿医人争做先锋模范</b> <b>1.医务人员争当先进模范,优良医德蔚然成风</b> <b>通过强化党风廉政教育、规范管理举措、严肃执纪问责等一体化管理,引导医务人员崇尚医德、争先创优,涌现出一批先进模范典型。</b> <b>  武汉儿童医院门诊输液室“一针准”穿刺技术让患儿家长折服、微笑女神”—呼吸科主任陆小霞、“馒头”医生—神经外科90后党员邓文月、被患儿家长追捧的“守护新生儿”团队,他们都是患儿“好朋友”,在各自平凡的岗位上,默默奉献,平凡却照亮他人。他们与时间赛跑,一声号令,风驰电掣保患儿平安,他们的优秀事迹多次被学习强国、网络和报刊等媒体报道。</b> <b>2.做到令行禁止,抗击疫情勇担当。</b> <b> 2020年初,在抗击新冠疫情期间,武汉儿童医院纪委多次召开纪委会,严明战时纪律,强化政治监督,压实防控责任。全院57名纪检干部奋勇当先,医务人员和行政干部一条心、一盘棋,成功应对突发卫生公共事件。在没有外援的情况下,全院累计救治新冠肺炎疑似、确诊患儿780例,均已经全部出院清零,涌现出一批优秀“抗疫英雄”。</b> <b>方玉蓉 “全国卫生健康系统疫情防控先进个人”称号<br>陆小霞 省五一劳动奖章<br>陆小霞 方玉蓉、张芙蓉、李文清、彭雪华组织部通报表扬<br>呼吸党支部、急诊党支部、检验党支部 、新生儿内科党支部 市委组织部通报表扬全市基层党组织<br>刘凡(风湿免疫科) 最美抗疫家庭<br>周爱芬、方玉蓉抗疫巾帼英雄榜<br>罗万军 湖北青年五四奖章<br>李 力 湖北向上向善好青年<br>戴红燕、胡苑 、皮小芹 武汉市抗击新冠肺炎杰出护士<br>刘思景 武汉市抗击新冠肺炎杰出护理管理者</b><br> <p><b>  盖医之为道,续斯人之命,生生之德。新时代赋予医德医风新要求,我院紧紧围绕公立医院改革发展,依法治院,廉政兴院。通过强化日常教育、创新制度建设、严肃执纪问责进行一体化管理,持续促进医德医风向好,是医院加强和落实党风和行风建设的重要举措。通过严要求、强管理、重落实,进一步提升医务人员的行业作风,提高病人就医的满意度,推动党风廉政建设高质量发展!</b></p>

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