南城支行举办基层纪检工作培训暨2020年2季度纪检组长上讲堂活动

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<p>  为深入贯彻省分行2020年党风廉政建设工作会议精神,充分发挥监督保障执行职责,结合省分行纪委“专业能力提升年”活动方案要求,进一步提升全行纪检干部的业务能力,根据年初培训计划,派驻南城支行纪检组于2020年6月举办了基层纪检工作培训暨2020年2季度纪检组长上讲堂活动。</p> <p>  参加培训人员为山西省分行纪委派驻南城支行纪检组全体、基层13个机构党支部、南城支行4个本部党支部负责纪检工作人员,共计20人。本次培训采用专题PPT讲座、基层纪检基本工作宣讲、培训交流互动等方式进行。</p> <p>  培训的第一部分围绕2020年基层党建监督、执行力效能监督等相关工作。针对目前全行在基层党建和执行力方面存在的问题,进行了认真分析。通过培训,使大家理解开展两项监督的目的和意义;明确在日常工作中需要监督的重点环节;熟悉监督的相关要求。强化责任担当,狠抓工作落实,把提升党建管理、执行力效能纳入年度重要工作中,对照问题完成整改,按照进度抓好整改。</p> <p>  培训的第二部分围绕日常监督、同级监督主要内容以及基层纪检的基本工作。通过对10项基层纪检基本工作的解读,使纪检人员进一步明晰日常监督工作职责;在同级监督中,要把握住“发现、提醒、制止、报告”等重要环节,善于发现问题,敢于提醒、制止,重要情况做到及时上报。</p> <p>  随后,派驻南城支行纪检组组长史卫红做了《进一步加强基层纪检监督 推动全行纪检工作高质量发展》的纪检组长上讲堂的报告。通过对“什么是监督 ”、“为什么要监督 ”、“监督的主要内容” 和“如何监督 ”的释义;十九届四中全会关于“坚持和完善党和国家监督体系,强化对权力运行的制约和监督”的解读;党内监督体系;党内监督重点方面;同级监督主要内容;始终牢记 六个部分的宣讲,强化了全行纪检人员“打铁必需自身硬”的思想意识,筑牢“政治观、纪律观、作风观 、廉洁观、品行观”,以高质量的纪检工作助力全行有质量有效益发展 。</p> <p>  会议要求:各党支部参会人员要将本次培训会议精神传达落实到每一位员工,充分发挥监督保障执行,促进完善发展作用。</p>

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