务实重干 狠抓落实 | 宝丰县人民医院院周会会议纪要

吴菲

<p>  5月18日下午,宝丰县人民医院召开院周会,集团领导、院领导班子、中层干部参加会议。</p> <p>  会议第一项议程:</p><p> (一)产科主任张爱琴做危重孕产妇救治中心工作汇报。</p><p> (二)儿科重症监护室主任赵明刚做危重新生儿救治中心工作汇报。</p> <p> <b> 会议第二项议程:职能科室安排工作。</b></p><p><b>(一)人力资源科:</b>年休假安排。由于受新冠疫情影响,元月已下发的文件未能及时落实。6月份起,开始执行年休假。各科室本周之前将休假核定统计表及职工休假计划表报人力资源科,各科室要做好考勤台账。</p><p><b>(二)医务科:</b></p><p>1、疫情防控常态化。科主任为疫情防控第一责任人,所有文件精神及流程传达到位。具体详见医务科下发文件。</p><p>2、上周召开胸痛及卒中中心联席例会。</p><p>3、省重点专科申报材料已报送,鼓励其他科室争创重点专科。</p><p>4、创伤中心建设。上周到平煤总医院参观学习,目前我院方案、流程已完成,争取尽快投入使用。</p><p>5、无假日门诊,必须主治及以上医师,必须提前十分钟到岗,不得无故脱岗、离岗,门诊部落实相关措施。</p><p>6、下派业务骨干已有部分报名,经济上双重绩效,政治上倾斜,符合要求的医务人员积极参与。</p><p>7、继续教育,网上授课。</p><p><b>(三)护理部:</b></p><p>1、陪护管理 。陪护体温检测单和承诺书管理、陪护呼吸道症状登记管理。</p><p>2、探视管理。做好入院宣教,严禁探视。</p><p>3、护理巡视。一级护理巡视记录不全,重点存在于外科系统。</p><p>4、学分。钉钉群授课,进入群之后,按照护理部要求进行编辑、确认。</p><p><b>(四)监察室:</b>按照县委下发文件,廉政风险排查,清单于月底之前上报。</p><p><b>(五)信息科:</b></p><p>1、出院患者随访表在打印的时候选择字体缩放95%,这样能打印一张上。</p><p>2、传达宝医【2020】48号文件精神,各科室增强网络安全意识,上班时间不利用网络做与工作无关的事情,各科室负责人负责好本科室的上网行为管理和人员管理。</p> <p><b>  会议第三项议程:领导安排部署重点工作。</b></p><p><b>(一)医疗健康集团监事会主席崔百根:</b></p><p> 1、疫情防控工作再强调。目前集团、医院各项工作都已步入正轨,但是疫情防控仍然是重点工作,必须高度警惕麻痹思想、厌战情绪、侥幸心理、松劲心态,否则将带来严重后果,甚至前功尽弃。</p><p> 2、重点专科建设。</p><p> 3、中心建设。胸痛、卒中中心运行情况良好,创伤中心马上建成,孕产妇、新生儿救治中心刚刚都做了汇报,依托集团和三级医院建设,以中心建设为载体,成立党支部,班子成员任支部书记,促进党建和业务工作深度融合,抓紧抓细抓实各项工作,真正达到党建引领,创新高效。</p><p><b>(二)集团副院长牛二永:</b></p><p>1、创伤中心的创建。紧密型医共体的要求,必须抓好十个重点专科、七大医疗中心、六大共享中心建设,也是县委县政府对县卫健委“争比树”活动内容之一,通过创伤中心建设,提升我院对外伤综合救治服务能力。根据要求,必须在6月底之前完成。</p><p><b>创伤中心创建时间点:</b></p><p>5月11日正式启动创伤中心建设;5月12日组织我院相关科室到平煤总医院参观学习;5月13日,制定相关方案、制度、流程;5月14日召开创伤中心建设会议;5月18日,房屋、设备安排到位;5月19日,召开创伤中心汇报会;5月20-24日,医师队伍到位,开展培训,启动运行;5月30日,组织演练;6月初,邀请平煤创伤中心专家指导;6月10日,根据指导提出的问题,整改到位;6月15日,打报告申请验收。</p><p>2、医学检验中心建设。根据集团要求,4月25日正式启动检验中心建设。总建筑面积1300多平方,目前,PCR实验室已建设完成,达到三级医院标准。平顶山地区,第一条磁悬浮流水线,提高工作效率。检验结果互认,通过信息及时发布,信息互联互通,减少政府投入,降低患者负担。</p><p>3、医保工作。医保工作是医疗健康集团核心工作,要做好这项工作,首先要“接得住”:组建一个专业的队伍,抽调十几名专业同志,成立医保部,已正常运行。通过控制外转、统一医疗服务目录、几大中心的建设、三合理一规范专项检查、外伤管理等措施,确保医保资金安全。</p><p>4、疫情防控预检分诊工作。根据上级疫情防控工作要求,全面复工复产,疫情防控常态化管理,全院各科室要根据医院疫情防控工作部署进行落实,通知所有职工凭证件入院,如因不配合卡点工作发生冲突,要对当事人进行追责。</p><p>5、食源性疾病上报工作。相关科室做好上报,疾控科负责统计,落实到当月绩效通报,完成奖励,漏报双倍处罚。涉及科室:门诊部、急诊科、消化科、儿科等。</p><p>6、外网上网管理规定。根据上级部门网络安全管理规定结合我院实际情况制定,希望同志们自觉执行。</p><p><b>(三)党委副书记王晓丽:</b></p><p>1、传达关于加强学习强国学习的管理规定。各支部副书记切实履职尽责,做好监督督导。</p><p>2、传达关于2020年发展党员计划的通知。</p><p><b>(四)工会主席邓艳红:</b></p><p>1、县工会开展“抗击疫情 防控有我”读书征文、“抗击疫情 防控有我”诵读比赛,各科室组织人员积极参加。并及时将参加人员及作品报护理部。</p><p>2、传达我院设备调配使用管理规定。6月份开始执行。</p><p><b>(五)副院长闫素霞:</b></p><p>1、胸痛、卒中中心4月份运行情况汇报。</p><p>2、病区医师门诊坐诊工作。存在如下问题:节假日及周末有迟到现象,私自调班,门诊病例书写不规范。</p><p>门诊坐诊医师要求主治以上,排班上报之后,不允许私自改动。需要调班需经科主任同意并报门诊部主任处。</p><p>3、常态化疫情防控要求。做到及时发现、快速处置、精准管控、有效救治。入院就诊人员必须做到“三同时”:戴口罩、查体温、查验健康码。对于有发热或呼吸道症状人员,引导到发热门诊就诊。除病区外所有要做核酸或抗体检测人员必须由发热门诊开具检查。病区内外科门口卡点值班人员做好把控。区分好过渡病室、应急隔离病室、单间治疗病室的使用标准。科主任除要做好科室业务工作开展之外,也要做好疫情防控常态化工作的落实、督导。</p><p><b>(六)副院长李延伟</b></p><p>1、窗帘安装。</p><p>2、消防安全培训,科室负责人传达给科室每位员工,交代科室安全员做好日常自查。</p><p>3、安全生产目标责任书签订,安全员目标责任书签订。</p><p><b>(六)副院长李润峰</b>:</p><p>1、疫情防控常态化管理。做好日常防护,解读各岗位防护标准、各部位消毒标准。</p><p>2、医保工作。控外转:已下发管理办法;外伤管理办法,明天集团院务会审议;门诊慢性病用药手册填写管理,必须携带手册,否则不予办理。</p><p><b>(七)集团党委书记、县医院党委书记、院长赵延军:</b></p><p>1、职能科室和各位领导工作安排的都非常细致,各科室抓好落实并传达到科室每位职工。</p><p>2、疫情防控常态化。科主任为科室疫情防控第一责任人,高度重视,各科室严格按照相关流程开展工作,做到疫情防控常态化,加强督导、检查,确保万无一失。</p><p>3、一是明方向。作为集团牵头医院,体现社会责任,做好龙头表率,围绕医保资金安全“强县活乡”。二是强管理。按照制度办事,学习强国0分党员,进行通报,去年以来,二甲复审等各项工作非常繁忙,工作状态,工作作风,风清气正的干事状态坚持下去,引领各项工作推进。三是抓落实。团结的氛围是干事创业的基础,以身作则,不折不扣落实好各项工作。</p><p>4、中心建设。肿瘤诊疗中心,可行性报告已上报省里,有望近期通过。远程心电中心建设对我院胸痛、卒中中心的建设和运行有很大的影响力,有效利用了医疗资源,同时提升了基层能力建设。下一步,检验中心建设加紧推进;病理检验中心协议已签,集团内医疗机构不允许与第三方签订外送协议,均送集团检验中心,整合集团所有资源,把有限医保资金留下,保证医保资金安全。</p><p>5、质控办按三级医院质控标准督导落实各项工作,为创三级医院打下良好基础。</p><p>(编辑:吴菲 审核:付毅博 王天强)</p>

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