学习劳模事迹 弘扬劳模精神

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      劳动者是最美的人，每一个时代都会有那么一种人，他们身份普通、岗位平凡，但他们却爱岗敬业、忠于奉献，他们在艰苦的环境中努力奋斗，在平凡的岗位上做出了不平凡的工作业绩;他们就是劳模，就是我们身边的人!

王仲标

2016年度分公司“劳动模范”。

　　作为一名基层安全管理人员，他勤于创新，敢于实践，积极探索，勇挑重担，通过对设备改造与技术革新，圆满的完成了年度多项检修任务。

　　他始终把安全放在首位，在各类设备抢修与抢险面前，总是义无反顾。在他所负责的工作中，能够全面督促部门完成春检、防洪防汛、秋检及供热检修工作，针对检查完成情况，提前部署各项工作，以保证工作安全进行。加强了设备维护部反违章工作规范化、标准化、制度化建设，深化了反违章工作，提高员工的反违章意识和“四不伤害”能力，牢固树立“违章就是事故”和“反违章是员工基本技能”的观念。

　　如今他已是部门的管理人员仍会将自己摆在一个学习者的位置上，以自己的言行激励基层班组员工们为漳电的发展和同煤的明天而不懈努力，无私奉献……

高立志

2018年度同煤集团、股份公司、分公司“劳动模范”。

　　作为一名劳模班长，在这个特殊的春天里，他身先士卒，带领班组员工防疫情，保安全，促生产，实现了人员“无感染、无违章、无事故”，做到了防疫生产两不误、人身设备双安全。

“电看不见，摸不着，稍有不慎，就会导致严重后果。”参加工作20年来一直在一线摸爬滚打、与电共舞，高立志深知“电老虎”的危险和安全的重要，他认为“安全生产，根本在思想，关键在责任心，同时要有好的方法”。

　　在安全管理工作中，他一方面利用班前班后会、安全学习日等一切机会，通过观看安全警示片、学习规程制度、讨论事故案例等方式，逐步提高全员安全意识与安全素质，使班组全体员工时刻绷紧“安全”弦。

“设备安全经济运行是最大的节约。”为此，他——

向节能要效益。积极投身节能降耗工作，先后参与完成了#2水源泵电机双速改造、乙碎高压电机改造。改造后，每年可为企业节省电费100多万元。

向质量要效益。检修过程中始终坚持质量标准，全程跟踪检修过程，严格按照检修文件包，做到每个项目、每个环节、每个细节精细精益、检修质量可控在控。

向改造要效益。针对供热疏水泵电机轴承发热、碎煤机开关掉闸等设备顽疾，他开动脑筋，反复观察、分析、试验、对比，成功实施小革新小改造，减少了因设备损坏造成的经济损失。

　　怎样才能形成班组团结奋进的合力？高立志觉得；“作为班长，一要带头干，二要气氛好。”他是这样说的，也是这样做的。他时时处处发挥模范带头作用，上班总是比别人早，下班永远比别人晚，遇到突发事件，总是第一个冲在前面。电气班管辖设备点多面广战线长。一年四季，他记不清多少次踏着泥泞在乡村小路上巡检线路；记不清多少次伴着晨风薄暮奔波在检修一线；记不清多少次下班时已是满天星辰；记不清有多少个节假日与设备相伴。

　　“高班长不仅工作勤快、细致，而且非常关心人，常和我们谈心，解开思想疙瘩，疏导情绪压力，我们班组关系融洽，气氛温暖。”“他安排工作能照顾到每个人的专业水平和性格特点，人员搭配合理，我们干活不累。”“有高班长领头干，解难题，我们任何工作都能完成。”电气班12名员工对班长高立志的用心管理赞不绝口，对全年的工作目标充满信心。

张晋华

2019年度股份公司、分公司“劳动模范”。

      说起劳模精神和工匠精神，设备维护部主任张晋华的名字就会浮现在大伙儿的脑中，作为公司和分公司劳动模范的他，始终给人们一种热情饱满、意志旺盛、无怨无悔、甘于奉献的形象。

　　2019年，面对分公司严峻的生产经营形势，他认真贯彻执行集团公司、公司及分公司安全生产会议精神，以“反三违、防非停”为抓手，积极组织部门上下攻坚克难，圆满完成各项生产任务目标，部门取得了全年未发生设备异常以上不安全事件的历史最好成绩。

　　他坚持以身作则，狠抓风险预控管理，把“防非停”工作做实做细，全力做好设备检修和日常维护工作。在生产现场与职工一起攻难关，解困难，比常人付出了太多太多。每天很早就进入现场对设备进行巡检，做到心中有数。在他的带动下，职工的工作热情被调动起来，大家凝心聚力，团结一致，积极投入到工作中，确保了机组安全稳定运行。

　　他狠抓“反三违”管理，切实保障人身安全，面对现场违章重拳出击毫不留情。率领部门管理人员检查现场违章和不规范作业行为27次，并进行教育处罚。开展安全专项检查及隐患排查治理工作35次117条，全部按要求完成整改工作。

　　不忘初心、牢记使命。成绩面前凝结着他的智慧与汗水，荣誉背后彰显着他的责任和担当。同煤集团“模范集体”、公司“先进集体”、分公司“先进集体”和“安全生产先进集体”及他个人2019年共产党员标兵的荣誉称号。正是他和设备维护部全体同志“思想合心、语言合拍、行动合力”的最好印证。

张勇

2020年长治市“劳动模范”。

　　这个70后的运城临猗汉子，在分公司设备维护部主要负责汽机专业的消缺、抢修和等级检修等质检工作，在工作中，他本着“干一行，爱一行，专一行”的理念，严格要求自己，虚心向同行师傅学习请教，兢兢业业、精益求精，在各级检修中全程跟踪，严把质量关。使自己的专业技术水平不断提升。他利用#5机调峰消缺的机会，处理了#5-2高压调门门杆断，#5机一瓦轴振大等较大缺陷，特别是在#5机启动过程中发现机侧密封瓦漏油，积极采取应对办法，利用#1、2排烟风机的冲洗管进行临时处理，同时对#3、#4排烟风机、进出口及排油管检查疏通，最终消除了缺陷。

　　他积极投身设备技术改造，提出并实施了“氢冷水系统至工业水系统改造”，经改造可停运的两台工业泵。不仅与氢冷泵互为备用，而且冬季还可以由氢冷水系统向工业水系统供水，每年节约费用25.6万元，并等，在提高设备安全稳定运行的同时。还节省原工业水腐蚀严重常消漏等费用。在2017年主要负责的获得长治市五小竞赛优秀成果一等奖。

　　一路拼搏一路歌，二十年的风雨，二十年的历练，二十年的奋斗， “岗位技能标兵”“先进生产者”水源泵排污泵入口加装自动滤网反冲洗“五小”竞赛优秀成果一等奖等荣誉称号，伴随着他一路前行，激励着他继续前进，这位时代的“工匠”正在向更高的目标攀登。

　　劳模意味着一种指引方向、催人奋进的精神符号；是一种能照亮前方、温暖人心的希望之光；是一种人生道德观念和价值取向。今年的劳模宣传月，设备维护分会围绕 “榜样力量引领前行 劳模精神光耀同煤” 这个主题。利用多种方式大力营造劳动光荣、创造伟大、工匠出彩的舆论氛围。通过弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神的宣传， 唱响了“劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽”的时代强音。（高志芳）