开营后工作引导分享

Fitnow遇见,徐涛

<p>首先我们要做的是预热期间告知学员,我们最主要的初心是获得健康快乐的生活方式。</p> <p>所以我们要引导学员</p><p>1.科学运动,养成打卡的好习惯</p><p>做法:自己带头每日群里打卡、携手老学员一起为新学员做好引领、鼓励新学员打卡并实时的给予表扬与肯定</p><p>2.均衡的膳食,是好身体,靓身材的前提</p><p>做法:膳食的健康在于均衡,不要一进来就要求苛刻的减脂饮食,这样无形中会形成压力,我们可以先引导从健康饮食做起,再精益求精追求好的身材</p><p>3.规律的作息是健康长寿的保障。</p><p>所以我们要打卡监督,为了更加自律所以我们抱团相互打气,为了实时监察自己的身体情况所以我们腹部打卡</p><p>以上在引导中普及,也可以配上公众号案例,以及助教班主任的自身经历就更有说服力,当然也可以举例群里的优秀老学员,老学员受到表扬会跟你一起互动这样效果就更赞了。</p> <p>励志的老学员,最好是群内的</p> <p>知识内容的普及最好是每日定一个时间段,并不是聊天中随意发,这样很多学员看不见,因为被聊天记录阻挡了</p> <p>所以恰到好处的分享经验,理论,既能显得我们专业,也能显得我们很在意他们</p> <p>学员的打卡不一定要实时关注,可以选择自己真正空下来的时段进行,最后可以在收卡的时候顺带鼓励一下,并提示卡已经收到,真棒👍</p> <p>捡卡后的及时点评,不一定是学员发卡的那会,但是当我们记录的时候哪怕是简单的:艾特@ta加收到,加油。都会充满能量。</p> <p>管理工作是一个非常细腻的工作,学员积极打卡背后透露着:</p><p>1.可能排除万难完成了任务</p><p>2.可能坚持到了边缘,需要我们及时的打气</p><p>3.自我感觉很好,需要有人及时给予肯定</p><p>4.让他们知道我们与他们同在,ta不是孤军奋战,哪怕他是群里最差劲,最不励志,最吊儿郎当的一个人,但是遇见了就是缘分,人生又有多少可以遇见</p> <p>助教班主任工作繁琐且忙乱,我们可以给自己专门几个时间点,这会是自己静下心来可以交流的时间点,去沉下心来享受学员的打卡,因为每一张卡,都是汗水写的故事。</p>