工作中获取幸福

24号－陈勇

西贝的黄金三角赛爱利在管理上的应用，让员工实现自我驱动，对于工作的需求也简单明了，工作也就是追求有利，有趣，有意义的事。

一、工作有利

工作首先满足的是获取物质活着

1、每个人时刻明确在为公司创造效益的同时能获取收益，不管是按劳还是业绩，这也是推行阿米巴，让每个参与的人实现自我驱动。

2、晋升规则设定，每个人有目标有方向。

二、工作有趣

要让工作变有趣，先让自己变有趣

1、带着好奇心工作
在工作中，充满好奇心，会驱动你去了解行业、了解公司、了解岗位背后的运作原理，这样在工作知识内容量会不断丰富。好奇心就是爱提问、爱学习的起心。

2、带着爱心工作
当你迎面走来一位同事，对你微笑打招呼，在你需要帮助的时候，伸出援手，当成家人一样，这个工作是不是很幸福。所以，也去这样做，你的爱心会让工作更加有人情味。

3、带着游戏心工作
把工作当成是游戏，与同事设立竞赛，在互相竞技中获取乐趣，积极参与各项团体活动。

4、带着爱美之心工作
化个妆、提高精神面貌上班，工作环境布置温馨舒适，工作融入更多追求美好生活的格调

工作有意义

工作伴随学习成长，通过完成一件件平凡的工作来补齐残缺的“世界观、人生观、价值观”，去获得科学有效的学习能力、研究和解决问题能力，需要不停的去学习。

工作时间占一生时间的三分一，在一定程度上工作的幸福感决定人生的幸福，在工作中能获取收益乐趣和价值就是幸福的源泉。