<p> 为全面提升师德素养，切实提高新教师教育教学技能与班级管理水平，烟台教育局开发区分局在疫情防控期间“停课不停研、不停训”，于3月21-22日对2019年新入职教师进行线上专题培训。</p> <p> 培训主会场设在局12楼会议室，各学校、幼儿园设立分会场，新入职教师、各学校分管校长、教务主任，共计300余人参加培训。</p><p> </p> <p> 在培训开班仪式上，局分管领导代表局党委向新教师介绍了开发区经济、社会和教育发展情况，对新教师提出了希望和要求。</p> <p> 之后新教师通过网络视频的形式进行了庄严的入职宣誓。</p> <p> 开班仪式结束后，6位专家从教师专业成长路径、教师职业素养、教学技能与常规、班主任工作策略、教师礼仪等方面,引领大家进行了专题学习和研讨交流。</p> <p> 实验中学李环校长从“道”和“术”两方面，阐释了教师专业成长规律的三个阶段，并结合学校的发展及自身体会分享了新教师成长的路径。</p> <p> 大季家中心小学赵承红校长结合自己多年学习和成长经历对新教师提出了要通过切己体察、乐改己过，传承师道、家国情怀四个方面提升教师的职业素养，促进专业和精神的共同成长。</p> <p> 教研室初中语文教研员崔杰老师提出要创建“以生为本、以学定教”的课堂，重视教学常规，用心备好每一节课。</p> <p> 第四初级中学张秀凤老师分享了班主任工作经历，让新教师明白了做一名优秀的班主任要有温度、有耐心，因人施教，要用心用情对待每一位孩子。</p> <p> 第六小学张春苗副校长用十年奋斗历程鼓励新教师要志存高远，做好职业规划。既要有仰望星空的情怀，更要有脚踏实地的实干精神。</p> <p> 船舶工业学校张淳老师和新教师分享了如何规范教师礼仪，塑造更美的自己。</p> <p> 烟台教育局开发区分局高度重视教师队伍建设，以教师培训带动教师素质能力提升，建立“教坛新秀-学科带头人-名师”层级培训培养机制，搭建各种平台，提升教师专业化水平，推动全区教育高质量发展。</p> <p> 培训结束后，新教师们纷纷表示不会辜负社会、家长、学生的期望，不忘初心、牢记使命，踏实肯干、勇挑重担，执着于教书育人，践行人民教师誓言，在实践中增长本领，做教育理想的践行者，做学生成长的引路人！</p>