精彩2019 奋进2020

美友61010170

        2019年，渐行渐远。时光的车轮又将留下一道深深的印痕。2020年，伴着冬日温暖的阳光如约而至。
        

        2019年，是新中国成立70周年，也是全面建设小康社会的关键之年。中国从一个积贫积弱的国家，一跃成为世界第二大经济体，综合国力的历史性跨越让世人瞩目。

        2019年，伊敏煤电公司众志成城，激流勇进。在华能集团公司和呼伦贝尔公司总体安排部署下，坚持稳中求进工作总基调，坚持新发展理念，坚持高质量发展要求，以安全环保为基础，以提质增效为中心，以改革创新为动力，统筹推进稳增长、调结构、促改革、强党建，各项工作捷报频传、亮点纷呈。

        2019年，公司生产经营指标全线飘红，其中完成发电量178.3亿千瓦时，生产原煤2199万吨；煤炭外运985.7万吨。一串串闪光的数字，是艰辛也是荣誉，是伊敏人在新时代交出的新答卷，更是伊敏煤电公司开展“不忘初心 牢记使命”主题教育取得的新成效。

        2019年，伊敏煤电公司把安全生产当成一项大事来抓，抓生产从安全着想，抓安全从生产出发。扎实开展“控非停专项整治年”活动，深化全员安全生产责任制落实，常态化开展责任制评估考核，修订安全生产奖惩办法，“权责一致”的安全体系进一步完善。持续深化“两防一化”和反违章工作，严格落实分级管控措施，提升监测、预警、监督管理，排查并治理高压联合汽阀焊口裂纹等一系列重大隐患；以“零容忍”态度从严开展反违章工作，建设安全警示教育基地，VR模拟现场演示，增强职工安全意识和安全技能。圆满完成“HY2019”攻防演练，网络安全防御能力进一步提高；以“零容忍”态度从严开展反违章工作，开展防火、防汛、防人身伤害、防液氨泄漏、防热网失水等应急演练活动48次，建立矿山应急救援队，强化消防和危化品管理，抗风险能力进一步提高。持续加强了锅炉“防磨防爆”工作，开展防止水冷壁腐蚀改造等一系列隐患治理项目，严控脱硝氨逃逸，解决氨超标排放问题；组织开展3号汽轮机本体自主检修。在煤炭生产组织上，兼顾二量接续、煤质、剥离、连续工艺改造，强化煤炭生产协调，积极开展半连续系统状态提升，提高剥离效率，煤炭供应安全稳定；持续开展煤质提升工作。有序推进连续工艺改造，完成全连续系统三大机下坑准备；着力加强外包管理，整合外包队伍，严格入场三级教育，严格执行重大外包项目甲方旁站制度，落实企业安全管理主体责任，外包工程管理进一步规范。加强供热管理，开展热网节能诊断及风险评估分析，制定热网智能化建设分阶段实施方案，建立客服中心，完成收费服务厅筹建。

        2019年，伊敏煤电公司致力于提升企业核心竞争力，完善体制机制，增强盈利能力，提升风险内控，提质增效成效更加显著。伊敏煤电公司积极开展与电网的不间断营销和精准营销，“见缝插针”开展检修、消缺，抓住迎峰度夏有利时机，做大开机方式，提高机组负荷率，创单日7648.42万千瓦时和单月21.28亿千瓦时发电量新纪录，累计上网利用小时4894小时，高于蒙东平均289小时，保持区域同类型机组领先；研判市场形势，研究交易策略，与地方政府、电网公司、电力用户及相关发电企业保持密切沟通；与13家单位共计开展发电权转移交易16.785亿千瓦时。积极参与电力辅助服务，辅助服务调峰，电费收入“颗粒归仓”，回收率100%。强化煤炭外运装车协同联动机制，加强过衡数据统计分析，全面提高装车及运输效率，努力开拓煤炭销售市场。民企清欠工作按照国务院有关要求，诚信经营，实现民企零欠款，为社会稳定和民营企业发展做出了贡献。优化激励机制，从三个渠道提高技术工人待遇，目前共计417人享受技术工人“三大津贴”待遇，利用“教育+互联网”培训平台，组织1400余人次集中观看国内资深讲师网络直播课程，培训效果明显。

        2019年，伊敏煤电公司认真贯彻科学发展观，加大科技成果应用，促进企业科技创新能力，强力推进防污治污，让习近平总书记生态文明思想在伊敏落地生根，以绿色发展引领高质量发展。集团公司、呼伦贝尔公司领导多次结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入伊敏煤电公司现场把脉问诊，指导解决实际问题。伊敏煤电公司大力推进“双创”工作，完成呼伦贝尔公司下达的40项专利折算指标，累计获得专利167项；获呼伦贝尔公司2019年度科技项目奖4项，众创项目奖10项、专利奖38项；“标准化检修流程在煤矿设备管理中的应用”“大型露天煤矿将纪检监察融入安全生产经营工作”分别荣获集团公司2019年度管理创新成果一等奖、二等奖；推进智能化矿山建设，新卡调终端正式投入运行，生产实时监管系统初步实现查询、分析、统计、预警等功能。伊敏电厂组织开展3号汽轮机本体自主检修，加强检修后备力量培养和锻炼，机电修配处完成一号、二号破碎站及601、701挡风墙制作工程；公司加强环保日常管理及监督管理，尤其加大一般性粉尘治理监督力度。重点开展环保设施运行、维护、检修督导。伊敏电厂6台机组超低排放改造全部通过环保验收，大气污染物合规排放。开展节水优化和废水综合利用，实现电厂废水不向氧化塘排放、煤矿疏干水不向伊敏河排放、工业用水不使用生活水的三大用水目标。组织制定《伊敏电厂节水与废水综合治理改造可行性研究报告》。持续加强绿色矿山建设，完善复垦区域水利系统，加大煤炭生产、灰渣运输等扬尘控制力度。“伊敏露天矿排土场土壤改良及植被恢复实验研究”项目获2018年度绿色矿山科学技术奖重大工程二等奖。公司组织开展合理化建议，推进技术进步，2019年共立项444项，评出一、二、三等奖87项进行了奖励。

        2019年，伊敏煤电公司党委以“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，坚持贯彻落实中央党要管党、从严治党的要求，采取现场调研、座谈交流等方式，通过梳理查摆问题，抓党建，促发展，党建水平得到提升，凝聚了企业发展的正能量。公司深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，两级领导班子成员累计完成集中学习研讨99次，调研发现问题251项，对照检视问题405项，制定了相应整改措施。深化“红旗党支部”“示范党支部”和“六型”党组织创建工作，2个党支部荣获集团公司“红旗党支部”荣誉称号，1个党支部荣获内蒙古自治区“先进党组织”荣誉称号。推动党建工作与生产经营深度融合，大力开展“三抓三促”主题实践活动，共创建“岗、区、品牌工程、攻关项目”466项，获得技术创新成果225个，建立“一支部一品牌”73个。贯彻中央八项规定精神，重点把关差旅报销、公务接待、奖金福利发放等重点事项，累计开展“四种形态”下纪律谈话506人次，党风廉政建设和反腐败工作扎实开展。推进企业文化建设，顺利通过全国文明单位复查验收，《“三色”明珠文化品牌价值及文化铸造》被评为“新中国70年企业文化建设七十典型案例”。形象宣传片《绿色足迹》荣获第十四届“中电传媒杯”全国电力行业优秀作品展评活动一等奖。公司荣获“2018首批最具影响力绿色企业品牌”荣誉称号。2019年5月，王剑红荣获全国“五一劳动奖章”。

        2019年，注定是不平凡的一年，365天里的每一天都记载着伊敏煤电人的砥砺前行、勇担使命和奋发有为。每一个脚印都清晰可见，每一滴汗水都值得尊敬，每一次拚搏都值得回味，每一份收获都值得珍藏。而这一切的一切都积淀成伊敏煤电公司43年的无尚荣耀。
        征程万里风正劲，重任千钧再扬鞭。伫立岁首回望，我们心怀喜悦、充满自豪。过去一年是伊敏煤电公司发展史上不平凡的一年，是与时俱进、开拓创新的一年，这些成绩的取得来之不易，凝聚着各级领导的关怀，凝聚着全体伊敏煤电干部员工的辛劳和汗水。展望未来，重任在肩。2020年，新的目标已经确定，站在新起点上，伊敏煤电公司干部职工一定会团结一致，鼓足干劲，同心同德、戮力前行，奋力开创煤电一体化高质量发展新局面。(夏万奎 王昕)