<h3> 初冬不冷,论坛生辉。为进一步促进青年教师专业成长,提升青年教师的幸福指数,12月12日,汉滨区滨江学校第六届青年论坛在学校会议室隆重举行。据悉,青年论坛由学校党总支举办,迄今已成功举办五届,旨在通过党建引领,促进青年教师成长,学校工作发展。</h3> <h3> 校长郑杰首先为论坛致辞,他指出青年教师是学校最具活力的代表,是学校发展的希望和未来,并对青年教师提出了“一年站稳讲台,五年驾驭讲台,十年成名成家”的殷切希望。</h3><h3> 教师代代传承,学校持续发展,他号召学校优秀教师关注青年教师成长,积极为他们的专业成长搭台子,扶凳子,铺路子,为学校可持续发展贡献力量。</h3> <h3> 随后,两位青年教师代表结合各自专业领域的发展实际,在论坛上发表了自己的观点和见解。</h3> <h3> 信息化是当今世界发展的大趋势,教育信息化必将成为教育改革创新的着力点。王晶菁老师围绕《迈向信息化2.0—打造智慧课堂、提升教学效果》主题,从什么是教育信息化2.0;为什么要实施教育信息化2.0;教育信息化2.0要求做什么;如何应对教育信息化2.0等四个方面进行了分享交流,谈阐述了自己利用信息化手段促进教学工作的一些探索和思考,建议年轻老师从网络研修、双师课堂、微课辅助教学、云管理等方面迎接教育信息化2.0。</h3> <h3> 学校优秀骨干教师代表王晖直击学校发展中的难题,从政策上给大家解读了三级三类骨干教师体系,结合自己的成长经历和感悟,以《祷以恒切 盼以喜乐 苦以坚忍 必有所得》为题,围绕热爱、勤奋、模仿、竞赛、充电五个关键词娓娓道来自己对教师专业成长与发展路径的理解和思考,给与会者提供了精神动力和前进的方向。</h3> <h3> 与会青年教师深受鼓舞,纷纷表示本次青年论坛开拓了自己的视野,就像推开了一扇全新的窗户一样,换了一种全新的思路,指明了奋斗的方向和目标。</h3> <h3> 大屋与大师同建,美丽与内涵兼修,学校发展,软件硬件都关键。党总支书记陈小红在总结讲话中指出,教师专业的成长不仅需要个人的觉醒,更需要他人的带动和集体的力量来引导和激励教师追求专业发展,还需要通过不断的创新来得到提升,青年论坛将紧紧围绕“引领成长,促进发展”的初心,创新发展勇挑使命,给更多的青年教师提供更多交流和沟通的机会。</h3>