磨砺提升，携手成长——开发区连云港路小学举行新教师展示课活动

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骨干教师

　　青年教师是学校教育教学的后备力量，是学校教师队伍中的重要组成部分，其成长速度关系到学校的未来和发展。因此，我校特别重视青年教师培养，不断夯实学校发展后劲，学校以“青蓝工程”这一活动为载体，充分发挥学校现有骨干教师这一优质资源传帮带的作用，为加速青年教师的专业成长搭台子、铺路子、开方子。

自这学期我校“青蓝工程”正式启动以来，每一位青年教师在师傅的指导帮助下，扎根课堂这一教学的主阵地，通过"青年教师日常课——指导老师示范课——骨干教师引领课——青年教师研磨课"等几个阶段，在“教学设计——实践打磨——优化设计——课堂展示”的不断循环中勤学教育教学之本领，苦练课堂教学之技能，提高自身的业务能力，促进自身专业成长。自11月中旬起，由学校教导处统筹安排，各教研组精心组织，语文、数学、英语、综合等学科共计28位青年教师参加了青年教师展示课活动。

　　语文教师以独具匠心的课堂设计、现代化的教学手段、形式多样的课堂组织、新颖灵活的教学方法把学生带入轻松愉快的课堂氛围，在短短40分钟时间内，充分展示了他们的教学水平和教学风采。

　 在数学老师的课堂教学中，每一位青年教师组织和引导学生开展了多种形式的探究活动，激发了学生的主体意识和创新精神，注重数学知识的形成过程和数学思想方法的渗透。孩子们在数学知识的学习过程中，学习能力得到了不同程度的发展与提升。

　　英语组的两位教师，她们在课堂上努力创设语言情境，让学生在较真实的情景中学习、运用语言，使语言充分发挥其交流交际的功能。

　　其他综合学科老师的课堂更是精彩纷呈，很多教学方式让人耳目一新。

　　学校领导以及同学科老师们都积极地参与了听评课活动。

　　课后，学校领导、各学科组老师与新教师一起进行评课、议课，肯定了新教师课堂教学中的优点，提出操作性强的指导建议，并希望青年教师多学习、善反思，在学习中提高，在反思中进步。

　　“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”。青年教师展示课活动不仅给青年教师提供展示自我的平台，也让教师们在相互交流与学习中取长补短，提升了整体素质和教育教学水平。