<h3> 为充分发挥骨干教师和老教师的传、帮、带作用，使青年教师尽快提高德育修养、教育教学能力和班级管理水平，推动学校的可持续发展。 9月20日，拒城河小学在党员活动室举行了2019-2020学年度“青蓝工程”启动仪式，此次活动由赵敏校长主持。</h3><h3> </h3> <h3> 仪式进行第一项: 由优秀青年教师代表王征凯老师结合自身的成长经历，与新入职教师分享成长的经验。</h3><h3> 王征凯老师刚入职一年，通过自身努力，练就了一身武艺，在高密市举行的各类比赛中获得佳绩。</h3> <h3> 仪式进行第二项: 由高俊峰校长宣读《拒城河小学青年教师培养方案》，使青年教师明确目标;并宣读新学年师徒结对名单，其中6位师傅有4位是党员，这也充分体现了党员的先锋模范带头作用，不忘初心、牢记使命，永保共产党员先进性。</h3> <h3> 新老教师签订师徒协议书ing</h3> <h3> 仪式进行三项: 由蔡宏伟校长为导师们颁发聘书并合影</h3> <h3> 仪式进行第四项: 由本年度师父代表毛伟军书记发言。毛书记寄语青年教师是学校最富有生气和活力的队伍，既然选择了拒城河小学这方热土，就改无怨无悔的为之献身，因为这不仅是职业，是饭碗，更是责任和追求。</h3> <h3> 仪式进行第五项:由徒弟代表张雪老师和鞠晓琳老师发言，都表示作为一名新教师，要从自身出发，戒骄戒躁，虚心拜师，严格要求自己、谨记师父的教诲，做一名无愧于心的合格教师，为自己定好目标，在教育这条路上坚定的努力下去！</h3> <h3> 仪式进行第六项:由蔡校长做总结发言并对青年们提出殷切希望:一次拜师，一生师徒情，勉励师傅们要用心做好领路人，青年教师要虚心学习，扎实工作，多看多听多想，力争做到“一年站稳讲台，两年站好讲台，三年成就讲台”快速成长为独当一面的业务精英。</h3> <h3> 相信青年教师们一定会以积极的心态投入到教育教学中去，虚心向老教师学习，学到真功夫;敢于超越，勇于创新，青出于蓝胜于蓝。</h3><h3> 拒城河小学的未来，因为有我们所有人的努力，一定会更加美好！</h3> <h3>附:学校活动掠影</h3> <h3>党建引领学校各项工作良性发展</h3> <h3>常规严抓不懈</h3> <h3>安全常伴左右 抓好安全主题教育</h3> <h3>教研组分析会确保成绩提升</h3> <h3>教研一体化 提高教师教研能力</h3> <h3>双向预约促提升</h3> <h3>家委会建设稳步进行</h3> <h3>学生课本剧表演 丰富课余生活</h3> <h3>多彩离校课程 助力 孩子们扬帆远航</h3> <h3>运动 健康 快乐</h3> <h3>劳动教育必修课 锻造品格</h3> <h3>教师层级制与教研活动无缝衔接</h3> <h3>教师培训亮问题找缺点提对策</h3> <h3>心系学生 心❤️学校</h3> <h3>开学第一课 升旗仪式 父母大讲堂</h3> <h3>苔花如米小，也学牡丹开</h3> <h3>一个人走得够快，一群人可以走的更远，用心灌溉，静待花开</h3> <h3>密水街道拒城河小学文化核心理念</h3><h3>办学理念：实施诚和教育让每个生命都精彩</h3><h3>办学目标：让每一个孩子向着美好生活奋力奔跑</h3><h3>校 训：拒尘埃 讲诚信 倡和谐</h3><h3>校 风：诚信立人 和谐共进</h3>