石家庄中心支行成功举办《中国人民银行工会女职工工作微手册》学习班暨河北省人民银行系统女工委主任培训班

暖冬～李静

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中国人民银行

        为进一步提高全省女工委主任综合素质，弘扬中华民族传统文化，培育和践行社会主义核心价值观，全面推动河北省人民银行系统女职工工作深入开展，8月28日至29日，石家庄中心支行《中国人民银行工会女职工工作微手册》学习班暨河北省人民银行系统女工委主任培训班在承德成功举办，省人民银行系统近50名女工委主任、委员参加活动。

　　石家庄工会女工委员会主任石晶主持培训班。

        一、《中国人民银行工会女职工工作微手册》学习班暨2019年河北省人民银行系统女职工工作交流会

        李爱敏老师主持学习了《中国人民银行工会女职工工作微手册》，并就“女职工委员会职责和任务、女职工工作特点、女职工主要享有哪些劳动权益、女职工特殊疾病保险制度”等内容进行了重点学习、工作交流与讨论。通过学习，使与会人员重温了女职工工作制度及相关知识，交流了工作经验和工作难点及建议，对今后辖区女职工工作开展将起到积极的推动作用。

        以小组形式对《中国人民银行工会女职工工作微手册》展开学习，在广泛学习基础上，每一小组领取一个重点学习内容，针对重点内容进行了学习和讨论。

        各小组汇总学习情况，针对学习重点结合工作实际，做学习交流和体会发言。

        结合对《中国人民银行工会女职工工作微手册》的学习，各位女工主任纷纷介绍本单位亮点工作经验做法，同时提出了工作难点和建议。

　　二、2019年河北省人民银行系统女工委主任培训班

        培训班改变传统“老师台上授课、学员台下听课”的学习方式，将女工主任们分为6个学习小组，增进同组人员的互动性，增强各学习小组间的竞争性。

        （一）唤醒你的自信－－女工干部心理资本提升培训。李爱敏老师从解读“心理资本”概念入手，以“我为什么不行”为导向，以“心灵地图和自动化思维”为座标，以“觉察烦恼背后的观念”为切入点，以“打破思维之框、自我意象呈现”为落脚点，引领大家实现了“如何改变自我意象、关注积极点、晒幸福清单”的最终目标。整个课程有诉求、有回应，有分享、有感动，形式新颖，内容丰富，妙趣横生，精彩纷呈，与会人员享受了一场别开生面的文化盛宴。

　　石家庄中心支行工会办公室魏冀南带头发言，从个人角度阐述”自信的力量”。

       女工主任们踊跃发言，积极与老师互动。 讲述光阴的故事，展望未来的美好。

       小天使活动－－ 每个人都是“小天使”，通过抽取卡片方式，寻找到自己的“主人”，一天半的学习时间，默默的关注“主人”，并写出寄语，送出祝福。

         “小天使”心仪的“主人”闪亮登场，充满爱意的”小天使“寄语，让“主人”收获了满满的幸福。

        （二）河北省金牌导师靳满满作了《当众语言表达能力提升》培训。靳满满老师从“自我介绍、表达基础、场景再现、突破自我、重塑自我、即兴发挥”等多方面入手，用幽默风趣的语言，深入浅出的向大家简述了怎样自我介绍才能让人记住你、怎样叙述才能与听者建立共鸣、运用什么样的语气和体位才会有畅快的说话体验、怎样在不同的场合成为一名谈话高手、怎样随机应变点燃谈话现场等，授课方式灵活，学员互动积极，大家体验了学习乐趣、掌握了交流知识，突破了社交瓶颈，感受了语言魅力、提高了表达能力、找到了会说话的自己。

        热烈快乐的互动仪式，极大的调动了各位女工主任参与学习的积极性。

        “能量咒语”，让各位女工主任找到“自信”的力量。

        以小组为单位训练，每个人都是“金牌”主持。

        “我”随时可以登上舞台，各位女工主任积极参与自我展示环节。

       经过两天紧张有序的学习， 最终评选出2个优秀学习小组，上台与老师美美的合影留念。

    此次培训班体现以下特点：一是形式创新。学习班一改以往学员按排就座听老师授课的传统学习方式，而是分为6个小组，现场进行对标学习，最终根据各组计分的多少评出优秀学习组。二是方法创新。老师授课与学员互动相结合，根据学习内容，老师随时与学员互动，学员思维与老师授课进度一致，整个学习现场严肃、活泼、激烈、有序。三是手段创新。学习与工作交流相结合，将对《中国人民银行工会女职工工作微手册》的具体内容与各地市女职工工作交流融为一体，有效的提高了学习内容和工作交流的针对性，实现了理论与实践的无缝对接。