明确工作思路 坚定教育步伐 ——世纪教育集团世纪幼儿园2019秋开学前教师主题例会

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　　8月30日下午，世纪幼儿园全体教师在二楼多功能厅举行2019秋开学前教师主题例会，会议由孙琳琳园长主持，通过传达集团办公会精神、新学期幼儿园工作总思路和教师团队展示三个环节，全体教师对新学期工作方向和思路有了明确、清晰的认识，同时表达了自己新学期积极工作、自我突破成长的态度和决心。

新学期 新起点 明确目标方向

　　孙琳琳园长首先从立足做人、坚守底线、形成定力、提升境界、重教师队伍培养、培植精神六大方面传达集团办公会精神，并结合日常工作案例进一步提出要求，引发全体教师共鸣：手心向里，积极担当，面对工作中的挑战，敢于说“我能行”。认真是一种能力，新学期我们要扎根游戏精神，快乐乐乐与孩子打交道，让认真成为一种能力，突破自身专业成长的瓶颈，努力成长为优秀青年教师。 

新学期 新思考 坚定教育步伐

　　结合集团办公会精神，孙琳琳园长提出世纪幼儿园新学期工作思路：“做有温度的教育”、“把游戏的权利还给儿童”、“自己的事情自己做行动倡导”三方面，并提出相应目标和教育原则。通过“忆童年——童年最快乐的游戏”讨论中唤醒教师的教育情怀和“将游戏的权利还给孩子”强烈认同感

新学期 学团队 见证集体力量 

　　大、中、小级部团队用不同的形式，讲述青年教师在团队引导下的成长故事、表达新学期团队的工作态度。新小班级部以“天天向上”为主题，老师们结合日常工作中反思，提出自己成长的关键点和关键词，在“将爱心留给孩子，细心留给家长，成长留给自己”口号中，表达作为新组团队，每个成员在学习、反思、实践、行动中每天进步一点点的态度和决心。中班级部团队在响亮有节奏的快板中表达团队骨干教师的责任和担当，青年教师通过肢体动作表达自己用爱陪伴孩子成长，不同层次教师分别喊出新学期自己的成长目标和口号，让全体教师共同见证自己的成长。大班级部团队通过一个个日常工作沟通场景的演绎，传递出团队中每个成员的服从安排、维护集体、放弃小我、成就团队的团队文化，新学期将继续坚守这种精神，让团队工作更加出色。

大班级部团队展示

中班级部团队展示

小班级部团队展示

　　此次主题例会，全体教师对新学期的工作思路更加明确，每个教师的成长步伐更加坚定。新学期，世纪幼儿园教师团队将继续拧成一股绳，在行动中落实理念，在问题中反思突破，伴孩子幸福快乐童年。