沟通从心开始——七色花幼儿园小班新生家长会

小舒

幼儿园教育指导纲要(试行)》中指出，“幼儿园应与家庭、社区密切合作”，“综合利用各种教育资源，共同为幼儿的发展创造良好的条件”。可见，幼儿园与家庭、社区合作共育是贯彻实施幼教法规的需要。

孩子从家庭走进幼儿园是他们踏入社会的人生第一步，为使即将入园的新小班孩子们尽快适应幼儿园生活，帮助家长解除新生入园的焦虑，树立正确的育儿观，密切家园联系，提高教育合力，七色花幼儿园于8月30日下午3:00在多功能厅召开了新生家长会。

热情接待，签到入座

没有完美的家长，也没有完美的老师。

我们的相遇，就是一场因爱和信任而引发的相遇。家长支持老师，老师支持孩子。让我们一起经历一些事情，一起修行，一起成长。

新生家长们，第一次以家长的身份参加宝贝的家长会，内心是不是有点小激动呀?

以互动游戏拉开序幕，既锻练了大家的反应能力，又活跃了现场气氛，在最短时间内拉近了彼此之间的距离。

教师宣誓✊

我是一名光荣的幼儿教师，我的肩上担着民族的希望，我的心中装着祖国的未来，我的手中捧着孩子的明天，今天我郑重宣誓：我将全身心投入我的工作，遵守教师职业道德规范，对

每一个孩子，用爱心去塑造，用真情去感化，用榜样去激励，用人格去熏陶，让孩子珍爱自己、关爱他人、热爱幼儿园。我将永远牢记

我的一言一行都在给孩子做榜样，为千百个家庭培植希望，我坚信，只有心中有爱，心中便会有热情，脚下自会有热土，我愿意用行动和

热血书写四个大字：幼儿教师！

“在孩子们三年的幼儿园时光里，我将用爱陪伴他们成长”、“我将用心爱每一位孩子，用耳朵倾听每一位孩子，用眼睛观察每一位孩子”、“没有爱就没有教育，我将用全身心的爱陪伴孩子们成长”……班级教师都用简短而又充满着温暖与爱的语言，介绍了自己，阐述了班级的教育理念，展示出了七色花教师团队的风采，使家长们对班级教师都有了进一步的认识和了解。

会议中，香港睿杰国际教育集团总园长王园长从幼儿园的办园理念、园所文化、班级及教师情况、课程特色、卫生保健等方面进行了逐一介绍，帮助新生家长熟悉幼儿园的各项工作，还提高了家长对幼儿教育的认识，拉近了幼儿园与家庭之间的距离。

为了减少幼儿初次入园时家长与幼儿分离的焦虑心理，执行园长王书芬从“幼儿园作息安排和主要课程”、“幼儿入园适应期的常见问题”、“家长需做哪些入园准备”等家长关心的问题进行讲座。王书芬园长结合了生动的案例，从一名教育者和幼儿园的角度对家长们提出了一些建议和要求，帮助家长树立正确的儿童观、教育观，使家长正确对待孩子入园时可能出现的一些问题，明白怎样做才是对孩子最好的，也减轻家长的忧虑之心。

最后，后勤园长毕奇作后勤工作介绍。从安全管理、健康管理、饮食管理和环境管理四个方面详细地介绍了我园的后勤保障工作。

开学季，孩子要离开爸爸妈妈到一个新的环境，哭闹、不适......面对分离焦虑症，该怎么办呢？一起认真学习吧！

给爸爸妈妈的话

-1-

相信孩子

每个孩子都具有其潜能

父母要做孩子的支持者、引导者

多给孩子一些鼓励

相信孩子一定能很好的适应

新学期的学习与生活

-2-

相信教师

既然把孩子送到幼儿园

就要相信老师会和家长一样

照顾好、教育好幼儿

发现问题父母应及时向老师反映

积极配合，做教师的合作者

-3-

家园共育

积极配合老师工作

及时与老师反馈、沟通孩子

在幼儿园和在家里的表现情况

努力做好家园共育

相信每个孩子都会朝着好的方向去发

想对新生家长们说：

亲爱的家长朋友：

您好！欢迎您和孩子加入七色花幼儿园的大家庭。孩子每一次的成长都带给我们无限的惊喜与感动。我们认为孩子是一颗有着无限生命力的种子，而种子的每一步成长都离不开父母的关心和爱。为了保证孩子能够顺利适应园内生活，同时保证我们教学工作的顺利开展，请您配合我们做好以下准备工作：

1.每天准时送幼儿入园，尽量不要间断（第一个月尤为重要）。另外，在这一个月里。为了稳定幼儿情绪，请您尽量按时接幼儿离园，不要让幼儿产生恐慌心理。

2.第一星期应采取送下就走的方式，不要围观幼儿，以免引起幼儿的不安心理，无法顺利适应园内生活。

3.不要对孩子说诸如此类的语言：“不听话就送到幼儿园去”“我不要你了”等，不要让孩子对幼儿园产生反感。

4.为了帮助孩子顺利克服“分离焦虑”,家长可以允许幼儿带一样自己喜欢的安全的物品到幼儿园，这样孩子就不会有不安全感。

同时在这里感谢所有家长的支持和信任，新学期我们会继续努力，让孩子健康快乐中茁壮成长！

亲爱的，热爱的

“七色花娃”

你们永远是老师的最爱

期待在接下来三年的时光里

与爸爸妈妈一起

拉着你们的小手

陪伴着你们长大

迎接生命中的

一个又一个的“小欢喜”