<h3> 密教政发[2019]60号</h3><h3> 密山市蓝天实验学校招聘在职教师实施方案各有关学校:密山市蓝天实验学校2019年秋季招生小学一年级4个班,初中六年级3个班,学校依据国家课程设置配备师资,现急需增补部分教师。按照公开招聘教师有关精神,经市政府批准,密山市蓝天实验学校面向全市公开招聘21名在职教师。</h3><h3> 一、指导思想以党的十八大和习近平总书记系列讲话精神为指导,坚持以人为本,扩大视野,广纳贤才,提高质量,从制度上规范学校选人用人行为,进一步提高教师队伍整体素质和业务水平,建立适应社会主义市场经济体制和发展规律的用人制度。</h3><h3> 二、招聘原则 坚持德才兼备的用坚持德才兼备的用人标准,遵循公开、平等、竞争、择优的原则进行招聘,接受社会各部门和广大群众的监督。 </h3><h3> 三、招聘计划初中部:数学3人、语文3人、物理1人、化学1人、美术1人,计9人。小学部:数学4人、语文4人、体育1人、音乐1人、美术1人、科学与技术1人,计12人四、招聘范围1、密山市在职在编中小学校和教师进修学校的教师。2、职教中心专业课教师、幼儿园教师、特殊教育学校教师、2016年及以后招聘的特岗教师不允许报名。(配偶在部队服役,按政策规定家属可以随军的服务期满的特岗教师可以报名,相关部门需提供佐证材料) </h3><h3> 五、招聘条件(一)拥护中华人民共和国宪法;政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的基本路线和方针政策;热爱教育事业,具有敬业奉献精神,遵纪守法,品行端正;能够胜任所教学段学科的循环教学工作,胜任班主任工作;能够服从招聘单位对岗位的安排和调整。(二)初中部岗位需具备本科及以上学历、初级中学及以上教师资格;申报岗位必须与本人取得的教师资格证书上的学科一致。小学部岗位需具备专科及以上学历、小学及以上教师资格;申报岗位可按其本人相应教师资格证书上的学科为文科类或者是理科类选择设岗学科。(三)年龄要求:高级专业技术职务48周岁以下(1971年7月1日以后出生)、中级专业技术职务45周岁以下(1974年7月1日以后出生)、其他专业技术职务40周岁以下(1979年7月1日以后出生)。 (四)下列情形之(四)下列情形之一者不得应聘:近三年因违反教师职业道德规范受到党纪、政纪处分的;因违法违纪正被调查处理的;有国家助学贷款违约等不良信用记录者;其他不符合招聘条件的。</h3><h3> 六、报名办法及要求1、由招聘教师工作领导小组办公室按有关程序面向各学校发布招聘公告,公布招聘岗位,资格条件,以及其它与聘任有关的信息。2、报名和资格审查。领导小组办公室按照公布的公开招聘教师的条件组织报名,并按要求对报名应聘人员进行资格审查。资格审查合格者,允许参加统一组织的考核。 3、报名时间:2019年8月22日--8月23日,上午8:30—12:00,下午13:30——17:00。 4、报名地点:密山市教育局人事股(一楼) 5、报名时需携带:有效居民身份证、教师资格证、专业技术职务任职资格证书、符合报名条件的学历证书原件和复印件,教师所在学校同意报考证明(内容应包括近三年度考核分数、现任教年级、学科、是否胜任循环教学、担任班主任工作情况、有无违法违纪及违反教师职业道德等内容),工作业绩(先优模、出课等)证书原件和复印件。近期免冠一寸彩色照片一张。 6、报名时应填写《2019年密山市蓝天实验学校招聘在职教师报名登记表》1份。 7、报考人员应按报考流程进行资格审查。 8、报考人员每人只能选择一个岗位报考。 </h3><h3> 七、资格审核 工作人员根据招聘条件,对报考人员进行现场资格审核。资格审核贯穿招聘工作全过程,一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将取消考核聘用资格并移交纪检部门处理。</h3><h3> 八、考核评委成员由具有一定资成员由具有一定资质的业务领导、骨干教师、相关专业教师担任,考前在纪检部门监督下由招聘工作领导小组随机确认人选。考核的内容包括:思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、有无违法违纪情况、拟任岗位资格条件以及是否需要回避等情况。评委根据报考人员提供的佐证材料综合打分,按招聘岗位人数由高分到低分1:1确定拟聘用人选。</h3><h3> 九、公示、聘用由领导小组办公室根据应聘人员考核的结果,择优提出拟聘用人员名单(同一学校同一学科最多只能录用1人),报领导小组审定后予以公示,公示期为七个工作日。对公示期内存在异议、经审核不符合招聘条件的人员不予聘用。 受聘人员在接到聘用通知后,必须在规定的时间内办理有关手续,到用人单位报到。对本人无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。 受聘人员实行试用期制度,试用期满后由用人单位进行综合考核,合格的正式聘用;不合格的取消聘用资格,返回原学校待聘。 </h3><h3> 十、其他 1、招聘工作由密山市教育局组织实施。本方案未尽事宜和变动事项由密山市公开招聘蓝天实验学校教师工作领导小组研究确定并负责解释。2、应聘者应提供准确的联系电话,保持畅通,无法联系所造成影响招聘的后果由应聘者自负。</h3><h3> 十一、组织领导为加强对公开招聘工作的领导,保证招聘工作顺利进行,成立密山市公开招聘蓝天实验学校教师工作领导小组,组织机构如下:</h3><h3>组 长:廉守忠 市教育局党委书记、局长长: 孙长山 市教育局副局长 </h3><h3> 王庆海 市教育局副局长 </h3><h3> 隋晓华 市教育局副局长 </h3><h3> 刘利群 市教育局党委副书记 </h3><h3> 董福山 纪委监委派驻市教育局纪检监察组组长</h3><h3> 成 员:秦 艳 市教师进修学校校长 王忠敏 市教育局人事股长 </h3><h3> 刘玉波 市教育局人事股科员 </h3><h3> 王立东 市教育局人事股科员 </h3><h3> 李梦潍 市教育局人事股科员 </h3><h3> 范 爽 市教育局人事股科员领导小组下设办公室,办公地点设在教育局人事股,负责招聘工作的日常管理。</h3><h3> 主 任:隋晓华</h3><h3> 成 员:秦 艳 王忠敏 刘玉波 王立东 李梦潍 范 爽</h3><h3> 政策咨询电话:0467-5223493 5210719</h3><h3> 密山市教育局</h3><h3> 2019年8月21日</h3>