<h3>高炮在靶场</h3> <h3> 高炮一年一度的打靶是高炮兵最为重视的事,它即反映了连队一年来训练的成果,又反应了技术保障的好坏。而部队往往重视的是训练 ,而忽视了技术保障是更为重要一环。本人带学员去陆海空各部队实习,因此见到打靶前后干部战士的不同表现,反映了他们的心声。</h3><h3> </h3> <h3>军械工程学院</h3> <h3> 三三O一厂实习 76年我在军械工程学院当教员,和朱如玲教员,苟正祥队长,一起带学员去沈阳总后3301兵工厂实习。兵工厂给了一台苏式六型指挥仪,进行大修和换油工作。由于设备老旧,换油和安装工作进行的并不顺利。为了赶进度,我将学员分为两班,白天一班晚上一班。我白天跟了这班,晚上又跟另一班。一台指挥仪有十吨重,不注意的话会发生重大人身事故。我们在用航车吊重物时就把吊钩折断,幸亏没砸着人。责任重大我整整三天三夜没敢合眼。那时年轻身体好,直到换油工作基本结束我才美美的睡了一觉。这台指挥仪和国产59式指挥仪线路差不多,但线路老化太严重。要想更换整个线路根本不可能,没有这个条件。所以只得用原指挥仪老旧线路,出现故障一个个排。一台指挥仪有上万个接线插片,要找出故障点,并非易事。这台指挥仪足足排了近百个故障,在全军历史上也是罕见的。极大的锻炼和提高了学员排故障的能力。这台指挥仪后经牵引实验全部正常,顺利返回部队参加打靶。</h3> <h3>在总后3301兵工厂实习毕业照</h3> <h3> 大胆怀疑解决多年故障 3301兵工厂实习完后,我们来到大连的瓦房店,普兰店,开始了对陆军高炮71师的指挥仪检修工作。一个连一个连的检修,学员们认真的做着各项检查。突然有个学员向我报告,说部队战士反映这台指挥仪参加过2次打靶,但两次都是打水平飞行的靶机还可以,但打俯冲机就是光头,打不上。我让学员做动态检查,果然俯冲机数据差的十万八千里。且,豪无规律。战士反映这台指挥仪曾拉到3301兵工厂检修,但工厂也找不出问题就又拉回来了。再有2个月我们又要参加打靶,如果你们也修不好,那我们又得打光头了。我们安慰了战士,保证给他们修好,让他们安安心心的打个好成绩。我叫学员分析哪里有问题应该怎样查找,学员们七嘴八舌各抒己见,大部分学员的思路是对的,怀疑是平滑电容器组合出了问题。我让学员把平滑电容器组合拆下,一个个测量所有的电容,测量结果所有的电容都是好的。我又亲自测量一遍结果和学员的一样,全部正常。从理论分析只有平滑电容器组合能够影响打俯冲机数据。可为什么这些器件全部正常呢,我左思右想不得其解。就找了张纸,按照现在的平滑电容器组合将电容之间连线全部画出电路图,画完后马上看出有一根连线错误,将所有电容都短路了。可是这是出厂就这样,难道是制造厂出的问题,随即给785兵工厂打电话,问有没有这样的机器出厂。工厂说确实有一批这样的机器,但都改正了。这回我心里有底了,这是一台漏改的设备就出厂了。从这件事上我们知道了,不仅要有正确的思路,还要有大胆的怀疑,如果我们不敢怀疑制造厂出厂有问题,不重新画出现在的电路图进行比较,那将无法找到故障。问题解决了连长消除了后顾之忧,高兴的命炊事班做好吃的改善伙食,连队就是用这种纯朴的方式表达他们的感激之情。大家共庆这多年问题的解决。</h3> <h3> 饱览祖国大好河山</h3><h3> 学员九队实习马上要开始了,学员问我王教员这次到哪实习,我告诉学员这次到海军和南京军区炮兵实习。学员听了都很高兴,很快我们乘火车转船来到定海,舟山群岛最大的岛。海军高炮四团所在地。团参谋来接我们,给我们安排好住宿。第二天团里派车把我们送到海岛,说是海岛,其实也就是海里一个小山头,连里用船将我们接上岛,岛上除了部队的营房没有老百姓。每个房子的房顶四周都是围墙,原来岛上没有淡水,房顶就是蓄水池。可见这里的高炮兵比其它高炮兵更加艰苦,四团的各个连队都在各个岛上,也都是蓄水池房顶的建筑。参谋全程陪着我们一个连一个连检修指挥仪,每到一个连,参谋会介绍说这个连队伙食好,那个连队伙食不好 。结果我们发现参谋说伙食好的连队吃菜多,没有鱼吃。而伙食不好的连队吃鱼吃虾,原来这里鱼很便宜,而蔬菜比鱼贵的多,所以伙食不好连队吃鱼,伙食好的连队吃菜 。海军高炮四团的检修工作进行的很顺利,基本没什么问题。工作结束了,团里派车送我们到普陀山玩。在舟山群岛我们每天乘船过海,可那海说个不好听的话就是黄泥汤,海水是黑黄色的混浊不清。到了普陀山看到了外海,碧海蓝天心旷神怡。可惜那时的普陀山庙里空空荡荡,没有一座佛像,都在文革时损毁了。海军高炮四团实习完后,我们来到黄岩路桥,这里是海军高炮五团驻地。团里热情接待我们。这里的工作也很顺利。所有连队检查完没有故障。所有工作完成后团里派车拉着我们到雁荡山游玩。那里是著名的风景区,临走团里买的当地特产黄岩蜜橘送给大家。</h3> <h3> 故障找到连长变脸</h3><h3> 海军两个团检修工作都顺利完成,我们来到宁波海军高炮11团驻地,一连几天的检修工作都很顺利,这天来到最后一个连,和连长打了招呼后我们就开始了检修工作,开始还算顺利,但在做带修正量习题时数据不对了,学员报告了我,我上去重新检查,带弹道风修正量时数据出现偏差。我叫学员测量和弹道风有关电路,发现电位器组合里的电位器有断路 。电位器在电位器组合内有外罩保护,内有变压器油浸泡降温,从没听说电位器组合损坏。因为电位器是由镍络丝绕制而成,不能焊接只能将断头绕接用酒精灯烧接头镍络丝融化连接,但这可是要请示团里,同意后方可修复 。我还要和连长说明情况,我问指挥仪班的战士连长在哪,带我去找,连长找到了,只见连长双手抱着脑袋蹲在地上,正发愁呢。原来他们刚打完靶,打了个光头。连长正发愁找不到原因呢。我把指挥仪的检查情况向连长说了,连长问这个故障是不是影响打靶,我说当然了,只见连长像变了个人,飞快跑到窗边一跃飞出窗外。连门都顾不得走。一会连长回来,说刚才给团长打电话了,这次靶没打好责任不在他们,而是指挥仪有故障,连长立即叫炊事班做好吃的。可以看出打靶成绩的好坏对部队情绪的影响有多大。这时团里来电话,同意拆卸电位器组合,并修复。后来就一切顺利了。</h3> <h3> 技师态度大转变</h3><h3> 海军实习结束后我们来到南京,检修全师的指挥仪,这天来到一个团检修,该团是个老技师,看到我们给他们检修很不自在,好像我们是在挑他毛病,及不配合。连学员都看不下去,我带的学员里其中有一个学员的父亲就是南京军区炮兵政委,他要把这个技师的情况反映给他父亲。我不准许。并找到技师说我们来检修是奉师部的命令检修,并不是来找茬的。你们马上要打靶了,设备不需要检查吗,技师说我们的指挥仪都刚换过油,不会有问题。我说那你们动态检查了吗。技师承认没有,因为动态检查不仅需要测手高低,方位,测距的连续跟踪,而且需要专业人员报引信,方位,射角等数据,至少的六个人。在部队哪有这么多技术人员。在检修过程中发现一台指挥仪传输数据差的太远,动态检查是每道题都是严重误差。最后查找出是同步机的激磁绕组接反,结果是本来同步机应该右转,由于同步机激磁线圈接反,导致左转。方向反了。这样不用说打光头,还可能造成重大事故。虽然100炮有避开射击,但同步机转动反了。无法控制误伤靶机也是可能的,那将会是大事故。技师听了我的分析脸也变了。幸亏我们的到来使他们避免了重大事故。和给连队造成损失。</h3><h3> </h3> <h3> 空前绝后第一名</h3><h3> 1979年空军高炮七师刚换装,缺乏技术力量,马上又要进入靶场打靶。为了保证打靶的顺利进行。来我们学院求援要求派个教员去将全师指挥仪检查调试一遍,这个任务就交给了我。空七师的领导对这项工作非常重视,营长,助理都亲自陪我去各个连调试,并将营部唯一一辆吉普车划归我用。由于装备都是新的,出厂都调试好,因此我在检查过程中只做了小的调整。顺利完成了全师指挥仪的检修工作。师部征求我的意见,能不能我和全师一起去昌黎靶场,给他们做技术保障。我请示了学院,同意后我随车来到昌黎靶场。靶场内有空七师,空二师,两个部队,紧张的做着准备工作。打靶开始了,五七炮直接打托靶,100炮打静面射击,一个航次四个点射。五七炮打下托靶,100炮打的命中弹都是非常难的,结果各连打的都很好,五七炮打下托靶,100炮打的命中弹,捷报频传。阵地上一会传来一阵阵的欢呼声。所有的连队一个航次最少一个命中弹(有一发命中弹就是优秀),有的连队一个航次2个命中弹。甚至有两个连队一个航次3个命中弹,另一个连队四个点射四个命中弹,这在全军历史上绝无仅有 。这年打靶空七师获空军打靶第一名。师部高兴的向我要学院地址,要给学院写信给我请功。并表示军械学院不管哪个专业来空七师实习都欢迎 。</h3><h3>这是我最后为高炮部队服务,80年2月我调到海军潜艇学院,离开了我热爱的高炮部队。</h3> <h3> </h3>