华阴市教育质量提升“316工程”督导评估金色童年幼儿园工作案例

太阳的心

2019年6月20日，华阴市教育质量提升“316工程”暨规范办园行为督导评估第二组对金色童年幼儿园进行了督导评估。评估组听取了幼儿园提升教育质量自查工作汇报，走访了教师、幼儿家长35人次，听取了社会各界人士对幼儿园各方面工作的意见和建议，查看部室15个，参观活动现场12处，调阅查看七大类60项指标体系档案。

金色童年幼儿园始建于2013年3月，属壹级壹类民办幼儿园，位于西潼公路黄河厂段，占地1300多平方米，建筑面积1500多平方米。共设8个班级，其中小班4个、中班2个、大班2个，目前在册幼儿213名，教职工31人。

　　幼儿园坚持“质量为本、服务为宗、环境为先、价值为魂”的办园宗旨，以“让幼教赞美生命”为核心理念，围绕“打造特色教育”中心任务，落实“好身体、好习惯、好脑瓜”的三好阳光儿童发展目标，从严管理提升教育质量，以优质服务树立良好口碑形象，赢得良好社会声誉。

幼儿园重视保教人员业务素质提升，通过组织园内培训、教师技能考核、邀请专业人员入园培训、教师业务能力测试等不断提升保教人员业务水平；注重发挥评价机制作用，制定《幼儿园教师师德工作管理办法》，实行师德考核“一票否决制”，规范激励机制，强化教师师德意识，利用每日晨会及每周例会进行思想交流，鼓励和肯定默默奉献、脚踏实地的教师；重视园本研修工作，每周三组织教师开展教研活动，鼓励教师将教学过程中好的经验进行分享、交流，提升业务水平的同时逐步积累了丰富的保教管理经验。

幼儿园依托加盟优势建设特色课程体系。围绕幼儿“动力系统、知识系统、能力系统”三方面和谐建构，开发建设涵盖五大领域的特色课程，《发现相似》《红缨国学》《玩美时光》《红缨美术》《音乐星球》《语言口才秀》《阳光体育》《好习惯一体化解决方案》等课程的开发应用，让幼儿在亲身体验、动手操作、直接感知中得到发展，快乐成长为有“好身体、好习惯、好脑瓜”的三好阳光儿童。

幼儿园接通光纤宽带，建有教职工微信群及班级管理群，配备大型LED显示屏，活动室都配有液晶电视，通过“教学盒子”与加盟方资源共享，满足保教活动需求。教师全员都会使用信息技术进行园务管理和保教活动，不定期安排教师外出学习电子信息技术的学习与应用，不断提高信息技术教育应用水平。

作为红缨教育集团旗下的西北旗舰园，交流形式多样、内容广泛，办园特色鲜明，得到了社会各界的一致好评，先后被评为华阴市“示范幼儿园”、“先进单位”、“先进社会组织”，被红缨教育集团评为“全国优秀幼儿园”。

　　督导评估中发现的相关问题：

1.师资相对薄弱。取得教师资格证的教师比例偏低，大专及以上学历教师、保育员比例偏低，卫生保健人员、炊事人员数量不足。享受养老、医疗、失业、工伤、生育保险以及住房公积金、带薪休假的教职工比例偏低。

2.教师用计算机配备不足。

3.幼儿伙食费与教职工伙食未严格分开。

4.科学发现室设施设备配备不足，没有单独设置。

5.幼儿游戏活动区域材料投放不足、位置摆放不合理不方便取放。

6.户外活动、绿化面积不达标，无沙池、种植、养殖园。

7.幼儿成长评价机制不健全，幼儿成长档案不健全。

8.园本研修工作相对滞后。

　　整改工作建议：

1.不断加强师资队伍建设。

2.合理摆放室内活动材料，以便于师幼

取放，结合教学实际充分使用。

3.着力解决信息技术基础薄弱问题。

4.因地制宜增加沙池、种植、养殖园，增添科学发现室设施器材配备。

5.健全幼儿成长评价机制，完善建立成长档案。

6.加强园本研修工作，提升研修水平。